Description du poste
Descriptif du poste
Le Centre de Traitement Informatique de Strasbourg recherche un Gestionnaire des biens et services pour assurer principalement la gestion des équipements techniques assurant la continuité d'activité de son datacenter (Production/Distribution/Pilotage des flux électriques et de froids, sécurité physique des sites, urbanisation des locaux sensibles, des réseaux informatiques, etc …).
Environnement : deux sites géographiques, 86 personnes en local, 5 serveurs virtuels et physiques, 9 centres de services clients internes, 33 organismes clients externes. 4 groupes électrogènes, 4 groupes de froid dont 3 en géothermie, solutions de sécurité physique. Importants travaux en perspective. Démarche d'amélioration continue.
Le poste est positionné au sein de l'équipe Facilities au sein de la Gestion des Biens du data center. Plus précisément, afin d'accompagner la croissance de l'entreprise, vous intégrez une équipe expérimentée de 3 salariés, vous serez rattaché(e) au manager du service.
Vous bénéficierez d'un plan de formations adapté à la tenue de vos missions.
Les missions
1. Exploitation courante et suivi de l'entretien des équipements sensibles suivants : Groupes électrogènes, onduleurs, groupes de froid et armoires de climatisation, gestion des accès, Gestion Technique Centralisée, optimiser le rendement énergétique des salles … ;
2. Gestion des salles informatiques: implantation physique, participation au cycle de vie complet du matériel, confinement, exploitation du DCIM, capacity planning, suivi du câblage, remplissage des armoires, équilibrage des PDUs, réseau, équilibrage charge au sol…) ;
3. Etre garant de la sécurité des biens et des personnes : Sécurité incendie, gardiennage, sécurisation du site, gestion des visiteurs, participation à la logistique et au suivi de travaux, garantir la continuité de service des équipements sensibles, veille technologique et obligations réglementaires ;
4. Etre un acteur du datacenter et de ses évolutions : Relations avec les fournisseurs, gestion des fluides, participation aux achats et à l'inventaire, marchés publics, amélioration du service, répondre aux besoins d'évolution en phase avec les besoins des équipes IT ;
5. Participer à l'élaboration des cahiers des charges techniques des marchés publics relatifs aux salles informatiques et plus généralement au bâtiment qui les héberge (marchés CVC, multi-technique, gardiennage) et aux relations avec les fournisseurs ;
6. Etre garant du respect des engagements déclinés aux tiers mainteneurs ;
7. Gérer le bâtiment et assurer le suivi des petits travaux.
Profil recherché
Vos compétences
Compétences recherchées
Vous maitrisez un ou plusieurs des éléments suivants :
8. Bonnes connaissances de l'informatique et de la bureautique ;
9. Expérience et qualifications sur « facilities » (électricité, froid, fluides) de datacenter ou dans le domaine de la gestion d'un parc d'équipements sensibles devant fonctionner en continu ;
10. Expérience sur travaux importants (différents corps de métier) ;
11. Grande vigilance sur l'application du respect des consignes sur le datacenter et de son fonctionnement ;
12. Aptitude au travail en équipe, autonomie, rigueur, organisation, esprit d'analyse et de synthèse.
Qualités attendues
13. Goût pour projets complexes avec intervenants multiples,
14. Anticipation des problématiques et des obligations,
15. Grande disponibilité pour réactivité éventuelle sur les incidents majeurs impactant le service du datacenter en 24/7 par participation aux astreintes,
16. Qualités relationnelles et rédactionnelles.
Votre formation
17. De formation supérieure niveau BAC en génie thermique et électrique;
18. Expérience et qualifications sur « Facilities » (électricité, froid) de Datacenter ou dans le domaine de la gestion d'un parc d'équipements sensibles devant fonctionner en continu ;
19. Connaissance ITIL et/ou démarche Qualité appréciée ;
20. 1ère expérience significative appréciée dans un poste similaire en environnement Datacenter ;
21. Certifications ITIL et H0B0 appréciées (Habilitations électriques HT/BT obligatoires à réaliser dès l'embauche), une qualification sur le froid serait un plus ;
22. Astreintes rémunérées.
Informations complémentaires
Rémunération
23. Entre 30 k€ et 37k€/an selon le profil,
24. Référence Convention collective : niveau IVA à IVB selon l'expérience du candidat,
25. Rémunération fixe versée sur 14 mois.
Avantages
26. Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine,
27. RTT, CET, horaires variables,
28. Tickets restaurant, CSE,
29. Salle de sport et de détente,
30. Plan épargne entreprise et PERCO.
Dans le cadre de notre politique de diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.
Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité et du système d'information de l'organisme.
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