Le CASP recrute :
Travailleur Social - H/F
Réf de l'offre : TS/CHUMARTINLUTHERKING/11032025
Date de début : Poste à pourvoir dès que possible
Lieu de travail : Le Bourget - Direction Territoires et Justice
Rattaché à la direction TERRITOIRES et JUSTICE, le CHU Martin Luther King, accueille, héberge et accompagne des hommes seuls en situation de grande précarité et sortant de prison ou sous-main de justice. Le CHU accueille actuellement 30 hommes isolés en hébergement semi-collectif.
Missions :
En tant que Travailleur Social, vos principales missions seront les suivantes :
- Elaborer les diagnostics sociaux : analyse, évaluation etc. ;
- Elaborer des plans d'accompagnement personnalisé co-construits avec les bénéficiaires ;
- Suivre et ajuster les résultats de l'intervention ;
- Etablir une relation professionnelle de confiance avec les bénéficiaires ;
- Développer leur participation sociale ;
- Contribuer à la mise en œuvre du projet d'établissement.
Profil :
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de travailleur social (obligatoire) de type AS-ES ;
Vous savez travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire ;
Vous avez le sens de l'écoute et de bonnes capacités d'expression orale et écrite ;
Vous êtes disponible et à l'écoute auprès des personnes accompagnées ;
Vous maîtrisez les outils informatiques ;
Rémunération :
- Coef 479 de la CCN51 (à partir de 26 à 34 K€ selon ancienneté);
- Ancienneté reprise à 100% ;
- Prime Ségur de 238€ bruts / mois ;
- Prime décentralisée (3%).
Avantages :
- 15 CP exceptionnels en plus des 5 semaines de CP ;
- Parcours professionnalisant/mobilité interne ;
- Mutuelle (cotisation de base 93% de prise en charge employeur);
- Titres restaurant à 9,50€, pris en charge à 50% ;
- Prime mobilité durable (vélo - trottinette - voiture électrique.) de 110€/an.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Orienter une personne vers des partenaires relais
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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