Chargé(e) d'ordonnancement photovoltaïque travaux et accueil clients - h/f

Pour son agence à METZ (57), ENSIO EST recherche un(e) :

Chargé.e d’Ordonnancement Travaux et accueil clients (H/F)

Sous la responsabilité du Directeur d’Activité, vous assurerez les missions principales suivantes :

• Organiser les plannings travaux en coordonnant les moyens de levage, d’accès, de sécurité et les équipes terrain,   


• Traitement des appels en réponse directe ou en réorientation des demandes vers le service concerné,


• Adapter les ressources et plus particulièrement la main-d’œuvre et le matériel nécessaire en fonction du planning établi,


• Assurer le suivi des commandes et des procédures administratives concernant les sous-traitants de chantier,    


• Elaborer des tournées optimisées,


• Respecter les processus d'intervention clients selon les engagements contractuels et de sécurité,


• Assurez la mise en œuvre des outils de planification via notre outil ERP,

Ces missions ne sont pas exhaustives et sont par nature évolutives en fonction des besoins de l’entreprise.

PROFIL RECHERCHE 

De formation BAC + 2 Technique dans le secteur des travaux publics ou des énergies.

Vous possédez une première expérience similaire.

Vous avez des connaissances et la maîtrise des méthodes de planification.

Vous aimez travailler en équipe mais aussi en toute autonomie.

Vous maîtrisez le pack office (niveau avancé Excel /Word) et vous êtes à l'aise sur l'outil informatique.

Votre capacité d'adaptation à différents interlocuteurs, votre anticipation et votre réactivité sont des atouts.

Type de contrat : CDI

Démarrage : Immédiat

Rémunération 30 – 35k annuel selon expérience

Soyez au rendez-vous des mutations d’aujourd’hui et anticiper celles de demain !

Nous vous accompagnerons ……

Notre priorité : les personnes qui intègrent l’entreprise au travers de formations et de promotions

• Management de proximité bienveillant, à l’écoute et soucieux de votre évolution


• Le saviez-vous ? Chez ENSIO : nos Chefs d'Équipe, Chefs de Chantiers, Conducteurs de travaux sont issus de promotions internes


• Des formations régulières et disponibles


• Des mobilités internes par le biais de notre bourse à l’emploi

Le Processus de recrutement

Chez Ensio, nous voulons un processus de recrutement simple, transparent et rapide pour vous :

• Etape 1 : Un premier échange avec Richard ou Amélie sous 4 jours qui sont notre équipe recrutement


• Etape 2 : Entretien avec le manager