Description du poste
Concrètement, dans votre futur quotidien, vous serez amené(e) à :
> Déterminer l es objectifs opérationnels de votre secteur, organiser / gérer les moyens à mettre en œuvre pour les atteindre et en évaluer la performance ;
> Répartir la charge de travail ;
> Réaliser la supervision et les réajustements éventuels ;
> Réaliser le suivi administratif ;
> Animer votre équipe ;
> Identifier et valoriser les niveaux de contribution de chacun ;
> Diffuser l'information (siège> antenne …) ;
> Identifier les besoins d'aide et de formation de vos collaborateurs, proposer des objectifs de progrès) : accompagner à la montée en compétences de vos collaborateurs ;
> Mettre en œuvre des démarches de résolution de problèmes ;
> Être acteur du changement en contribuant au développement de son secteur d'activités et/ou de l'Organisme ;
> Rechercher et développer des coopérations avec des réseaux de partenaires ;
> Participer en tant que « personne ne ressource » à des projets ou missions spécifiques.
Profil recherché
Vos compétences
Vous :
> Savez travailler en équipe (hiérarchique, fonctionnelle ou matricielle) ;
> Avez le sens de l'organisation et de la synthèse ;
> Avez des qualités relationnelles et l'esprit d'équipe ;
> Avez de réelles capacités d'adaptation et de rigueur ;
> Avez le sens des objectifs quantité/qualité ;
> Faites preuve de leadership ;
> Avez des aptitudes particulières à la conduite du changement ;
> Avez la capacité à fédérer ;
> Faites preuve de curiosité intellectuelle ;
> Faites preuve d'autonomie, de prises d'initiatives et êtes force de propositions ;
> Avez des connaissances sur les principes et techniques de management et de la conduite de projets.
Votre formation
> Diplômé(e) d'un BAC + 3 (Droit, Juridique….), vous justifiez d'une expérience managériale significative
Vous avez une connaissance de l' environnement commissions en organismes de Sécurité Sociale : contexte, enjeux, droit et règlementation.
Informations complémentaires
RÉMUNÉRATION / NIVEAU
Entre € et € bruts annuels sur 14 mois (en fonction du profil) / Niveau 5B à 6
LIEU DE TRAVAIL
Marseille (Siège )
Direction Retraite
DPT Juridique Réglementation et Fraudes
Unité Commissions
DATE LIMITE DE CANDIDATURE
07/06/
DATE DE PRISE DE POSTE
01/08/
Nous rejoindre, c'est intégrer :
> Un organisme engagé (taux de formation de nos salariés en CDI sur de 84 %) et responsable en faveur de la parité (index d'égalité professionnelle femmes / hommes de 98 / )
> Un service public qui place l'innovation au cœur de sa stratégie
> Un collectif qui donne du sens à vos missions
La Carsat Sud-Est propose aussi :
> La possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine
> Des tickets restaurant ou un restaurant d'entreprise (au siège)
> Un Comité Social et Economique (CSE) dynamique avec des œuvres sociales avantageuses
> Une prime d'intéressement (versée au prorata temporis et en fonction des résultats de l'organisme)
> Des RTT
> Une mutuelle d'entreprise et l'adhésion à une caisse de prévoyance
> La prise en charge de 75 % des frais d'abonnement aux réseaux de transport en commun
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