Chef de mission comptable (h/f)

Nous recrutons, pour l'un de nos clients situé dans l'agglomération grenobloise, un Chef de Mission Comptable.

**Description du poste :**
Vous serez responsable de la gestion et du développement d'un portefeuille clients diversifié (PME, TPE, professions libérales, etc.), tout en supervisant une équipe de collaborateurs comptables.

Vos principales missions seront :
- Assurer la révision comptable et la production des états financiers (bilans, liasses fiscales).
- Encadrer, former et superviser une équipe de collaborateurs.
- Gérer la relation client, apporter des conseils stratégiques et accompagner les clients dans leurs problématiques financières, fiscales et juridiques.
- Participer activement au développement du cabinet et à l'amélioration des process internes.

**Profil recherché :**
- Diplôme supérieur en comptabilité (DSCG, DEC ou équivalent).
- Expérience significative en cabinet d'expertise comptable (minimum 5 ans).
- Compétences en management d'équipe et sens du relationnel développé.
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels comptables.

Contrat proposé : CDI au forfait Cadre
Date d'embauche : au plus tôt
Durée hebdomadaire : 35h du Lundi au Vendredi 12h (4,5 jours par semaine) + Heures Supplémentaires possibles en fonction des périodes d'activités
Lieu de travail : agglomération grenobloise
Salaire : fourchette entre 40k et 42k

Avantages :
- 4,5 jours de travail par semaine
- 7 semaines de congés
- Prime de Bilan
- Prime d'intéressement
- Télétravail possible

Experience: 5 An(s)

Compétences: Comptabilité tiers,Fiscalité,Établir des déclarations fiscales et sociales,Piloter une activité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Candidat, nous sommes conscients de votre richesse et de votre potentiel.
Notre priorité c'est de vous accompagner vers votre nouvel avenir professionnel en prenant en compte vos intérêts, vos expériences et vos envies.