Pour qui ?
Expert dans les solutions d'énergie solaire, notre partenaire se positionne comme un acteur clé dans la démocratisation de l'accès à une énergie propre et durable. Reconnue pour son savoir-faire dans l'installation de panneaux solaires de haute qualité, l'entreprise transforme chaque projet en une avancée concrète vers un avenir plus respectueux de l'environnement.
Pour accompagner son développement et répondre à une demande croissante, l'entreprise recherche actuellement un Technicien Exploitation Photovoltaïque (F/H)
Quelles missions ?
Entretien et maintenance des installations :
- Assurer des contrôles réguliers des équipements photovoltaïques (panneaux, onduleurs, câblages, etc.) pour garantir leur bon fonctionnement.
- Réaliser des interventions préventives et curatives pour anticiper ou résoudre les dysfonctionnements.
- Intervenir seul ou en équipe pour effectuer des réparations ou ajustements techniques nécessaires.
Identification et résolution des pannes :
- Diagnostiquer rapidement les problèmes électriques, réseaux ou informatiques affectant les installations.
- Réparer ou remplacer les composants défectueux tout en respectant les protocoles de sécurité en vigueur.
Gestion du suivi et reporting :
- Documenter précisément chaque intervention et transmettre un compte rendu au responsable technique.
- Signaler les anomalies majeures et proposer des solutions pour optimiser la performance des équipements.
Organisation et disponibilité :
- Participer à un système d'astreintes rémunérées pour intervenir en cas d'urgence.
- Respecter une organisation hebdomadaire : interventions du lundi au vendredi, avec une fin anticipée des opérations le vendredi midi, sauf en cas d'urgence.
Vous êtes ?
Formation :
- Bac Pro, BTS ou DUT en électrotechnique ou un diplôme équivalent.
Compétences techniques :
- Excellentes bases en électricité et électrotechnique.
- Maîtrise des réseaux informatiques et des systèmes connectés.
- Capacité à analyser des problématiques techniques complexes et à apporter des solutions efficaces.
Qualités personnelles :
- Autonomie : Capacité à gérer des interventions en toute indépendance.
- Esprit d'équipe : Aptitude à collaborer efficacement lors des interventions en binôme.
- Rigueur et sécurité : Respect strict des normes de sécurité et attention constante aux risques du métier.
- Adaptabilité : Gestion efficace des imprévus et capacité à intervenir en cas d'urgence.
Expérience :
- Junior : Les profils débutants, motivés et récemment diplômés sont acceptés.
- Expérimenté : Une expérience préalable est un atout, notamment pour les candidats capables d'anticiper les risques et de travailler en toute sécurité.
Quelles conditions ?
CDI à pourvoir dès que possible
Lieu : Cholet, Rennes, Troyes, Niort, Poitiers
Rémunération : 28/36K- selon profil et expérience
Avantages : frais réels + astreintes rémunérées en sus.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Maintenance de systèmes photovoltaïques,Techniques de communication avec les clients,Assurer la maintenance préventive des installations,Contrôler la conformité des installations,Diagnostiquer les pannes de systèmes et proposer des solutions,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Évaluer une situation à risques,Expliquer les choix techniques aux clients,Informer le client sur les conditions de réalisation d'une commande,Installer des équipements de chauffage, de production d'eau chaude ou d'électricité thermiques, solaires ou photovoltaïques,Réaliser des devis et des livrables associés (maquettes, plans, dessins par ordinateur…),Relier des appareils au tableau électrique,Résoudre les problèmes techniques rencontrés,Traiter les données de performance des équipements installés,Transmettre une technique, un savoir-faire,Utiliser des logiciels spécifiques
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
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