Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Assurer la récupération des marchandises, leur contrôle et leur stockage
Préparation des commandes et des produits
Gestion des stocks et approvisionnement
Entretien des locaux
Service au public
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Le bureau de gestion opérationnelle assure les missions de gestion et de soutien opérationnels de l'ensemble des services de la direction territoriale de la sécurité de proximité de la Seine-Saint-Denis : 25 commissariats et 6 services centraux.
Il se structure autour de trois pôles :
- Le pôle du personnel gère toutes les questions relatives à la carrière et au statut des personnels de la direction, tous corps confondus.
- Le pôle des finances et de la logistique assure le soutien financier, matériel et logistique nécessaire au fonctionnement de l’ensemble des services du département.
- Le pôle déontologie, prospective et soutien aux effectifs est chargé de l’instruction des dossiers médicaux, syndicaux, disciplinaires et de récompense. Il gère également le temps de travail et établit les statistiques.
Composition et effectifs du service
Le bureau de gestion opérationnelle compte 64 personnels affectés, actifs et administratifs dont un CAIOM et deux attachés d’administration de l’Etat.
Le pôle finances, équipement et logistique est composé de 32 effectifs dont un chef de pôle (AAE) et son adjoint (SACS) ainsi que cinq chefs de section (1 Major, 1 Bier, 2 SA, 1 AA).
Liaisons hiérarchiques
Le chef du pôle finances, équipement et logistique (SACE) et son adjoint (SACN)
LE chef de bureau et son adjoint
Liaisons fonctionnelles
Services de la Direction de sécurité de proximité de l'agglomération parisienne (DSPAP).
Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique
à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau initié
requis
Connaissance technique au choix
choix liste
choix liste
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe
niveau pratique
requis
Savoir s'organiser
niveau maîtrise
requis
Savoir-faire au choix
choix liste
choix liste
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines
niveau pratique
requis
savoir accueillir
niveau pratique
requis
savoir s'adapter
niveau pratique
requis
Vos perspectives :
Évoluer au sein de la Police Nationale grâce à une très bonne connaissance de cet environnement.
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