Responsable d'équipe de sensibilisation

QUI SOMMES-NOUS ?
Entreprise de l’ESS et pionnière de la mobilisation citoyenne en France, notre agence s'engage activement sur des sujets d'intérêt général, tels que l'environnement, la santé ou la citoyenneté.

Nous avons choisi de ré-humaniser la communication en transmettant le message de nos client(e)s en face-à-face : à domicile, sur le lieu de travail, dans l’espace public, dans la rue, sur un festival…

Notre objectif : donner à chaque citoyen.ne les moyens et l'envie d'agir.

Et ça commence en interne !
Le/la Responsable d’Equipe est le/la premier.e des mobilisateur.ices.
Son job, c’est de donner les moyens et l’envie d’agir à son équipe sur le terrain.

CONCRÈTEMENT, ÇA DONNE QUOI AU QUOTIDIEN ?

Nous recrutons un.e super reponsable d'équipe porte-à-porte pour encadrer et accompagner notre équipe de mobilisateur.ices dans la sensibilisation des habitants(e)s au tri et à la réduction des déchets. 


Pour atteindre son objectif le/la responsable d’équipe :
Connait son équipe : les qualités et défauts de chacun, ce qui les anime et les booste. Il/les les accompagne pour aller au maximum de leur potentiel.
️ Prépare son terrain : le repérage, la planification via Excel, les spots conforts, le lien avec les partenaires locaux
Brief, débrief, re-brief : qui fait quoi quand où comment pourquoi ?
Analyse les résultats et mets en place des plans d’actions adaptés
Gère la logistique et les imprévus en lien avec le/la coordinateur⸱ice


Parce que mobiliser ne s’improvise pas, nous te formons en début de mission. Ensuite, ta coordinatrice t’accompagnera au quotidien pour te permettre de monter en compétences et d’arriver au maximum de ton potentiel.


CE QU'ON TE PROPOSE

Rémunération
* Salaire : 14€ brut/heure soit 2 123€ brut / mois
La rémunération est fixe (pas de prime ou commission liée aux résultats).
Elle est cadrée par une grille salariale commune à l’ensemble des salarié(e)s Voix Publique.

Conditions contractuelles
* Thème de la mission : Réduction des déchets
* Lieu de mission : Territoire Bordeaux Métropole
* CDDU de 3,5 à 7 mois, à partir du 1er avril 2025
* Temps plein : du mardi au samedi, possibilité de travailler ponctuellement le dimanche
* Amplitude horaire : Variable en fonction des missions, habituellement 10h30-19h
* Evolution possible en interne en fonction de ton profil
* Tickets restaurant
* Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100%
* Remboursement à 75% de l’abonnement de transport
* Et si tu en as envie, possibilité de partir en itinérance pour mobiliser dans d’autres villes que la tienne

Processus de recrutement hyper simple
* Un échange téléphonique pour vérifier tes dispos
* Un entretien physique avec tes futur⸱e⸱s managers pour te présenter la mission en détail et répondre à tes questions
* Un dernier entretien en visio avec la Coach terrain nationale pour évaluer ta motivation
PROFIL RECHERCHÉ :
Chez Voix Publique, aucun diplôme pré-requis mais des qualités humaines incontestables :
Permis B depuis 1 an minimum, pour pouvoir suivre l’équipe sur le terrain en voiture ou en utilitaire s’il y a du matériel
Une solide expérience de gestion d’équipe : on aime recruter des profils variés, il faut s’avoir s’adapter à chacun.e et en tirer le meilleur
️ Une organisation à toute épreuve : multi tâches à mener en parallèle avec multi interlocuteur.ices, attention à ne pas perdre le nord
Ecoute et Enthousiasme : les incontournables pour garder l’équipe motivée