Tecxell, Cabinet de recrutement et agence d'intérim, recherche pour son client un Mécanicien Chaudronnier H/F.
Vos missions :
- Assurer les interventions systématiques de vidange, graissage des pièces / machines /bennes/ ponts roulants dans les délais imposés
- Réaliser la maintenance préventive et corrective sur des machines tournantes (Pompes, ventilateurs, robinetteries)
- Réaliser la maintenance corrective sur des systèmes hydrauliques (vérins, flexibles, composants)
- Réaliser la maintenance préventive et corrective sur les ponts roulants
- Remplacer les pièces défectueuses et contrôler les jeux
- L'usinage de pièces sur machines tournantes (tour, fraiseuse) serait un plus
- Alerter les responsables en cas de défaillances techniques
- Réaliser la maintenance préventive et corrective sur des installations
- Réaliser les travaux de remplacements des câbles de ponts, remplacements de pièces d'usine, préfabrications de pièces à l'atelier
- Effectuer les travaux de soudures sur tous métaux et sur matériels en charge ou non
- Effectuer les travaux de positionnement des cordons de soudure, réglage des ensembles chaudronnés soumis à dilation
- Effectuer le suivi des équipements
- Rédaction des comptes rendus d'interventions dans l'outil GMAO
- Gérer le stock d'huile et de graisse
Profil recherché
BAC PRO Mécanique / Maintenance / Chaudronnerie
Connaissance des applications office (Word et Excel)
Des connaissances sur les turbines à vapeur seraient un plus.
Des connaissances en électro technique seraient un plus
Experience: Débutant accepté
Compétences: Règles de sécurité,Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...),Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques,Découper, tailler des matières premières,Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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