Coordonnateur voirie 12/13/14 - f/h

Coordonnateur voirie 12/13/14 - F/H, Marseille

Métropole Aix-Marseille-Provence

Marseille, France

Contexte et définition du poste

Au sein de la Direction voirie bassin Sud de la DGD Mobilités durables, infrastructures et voirie, vous avez pour missions d'assurer la conduite technique, le suivi administratif et financier des chantiers de travaux d’entretien et de requalification.

Votre journée s'articulera autour des activités suivantes :

* Savoir détecter et prendre des décisions pour résoudre des problèmes techniques en collaboration avec sa hiérarchie
* Seconder le responsable de division
* Assurer l’encadrement d’une petite équipe technique et renseigner le suivi quotidien des activités
* Suivre et coordonner les travaux d'entretien et de requalification de voirie et élaborer les comptes rendus
* Assurer la conduite technique d'un chantier et participer aux dossiers connexes
* Gérer le patrimoine par une bonne connaissance du terrain (état du patrimoine/diagnostics des voies, atouts/points faibles du territoire)
* Veiller à la conformité de la réfection des tranchées effectuées par les concessionnaires
* Instruction des DT/DAET

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un grade du cadre d'emploi de technicien territorial ou d'agent de maîtrise et présentez une expérience d'au moins 2 ans dans le suivi et la conduite de chantier.

Vous connaissez la réglementation de l'aménagement de l'espace public et maîtriser les techniques en matière de voirie publique et de travaux publics.

Vous avez connaissance des bases en matière d'utilisation des marchés à bons de commandes.

Vous disposez d’une expérience significative dans la gestion du territoire et connaissez les principes des marchés publics.

Sérieux et impliqué, vous réalisez les tâches qui vous sont confiées avec professionnalisme.

Vous avez le sens du contact et disposez de qualités relationnelles, d'écoute et de leadership.

Information(s) complémentaire(s)

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Des conditions de travail attractives

* Prime de fin d’année de 1860€ bruts versée annuellement
* Titres restaurant d’une valeur faciale de 9€
* Participation à la mutuelle ou la prévoyance dans la limite de 54€/mois
* Participation aux frais de transports / Pass métropolitain
* Régime indemnitaire métropolitain (application du RIFSEEP depuis le 1er juillet 2019) versé mensuellement
* ARTT (selon formule de temps de travail choisie avec l’accord du supérieur hiérarchique)
* Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
#J-18808-Ljbffr