Chef(fe) du service départemental d'action sociale - h/f

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type :
Chef(fe) du service départemental d’action sociale - GRH009
Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales
Le responsable de l’action sociale assure la mise en œuvre locale des politiques d’accompagnement des agents pour le compte des entités dont le Secrétariat général commun départemental des Yvelines assure la gestion (périmètre élargi de 5300 agents)
Missions principales :
* Encadrement et organisation du bureau
-Assurer le pilotage de l’activité du bureau
-Diffuser les informations relatives à l’action sociale sur l’ensemble des périmètres
-Suivre l’exécution budgétaire des politiques gérées par le bureau (2M€ répartis sur 8 programmes budgétaires)
-Optimiser les processus en intégrant, si nécessaire, des approches transversales
* Gestion des dispositifs et prestations sociales aux agents
-Superviser la médecine de prévention
-Piloter la politique harmonisée des solutions de restauration collective sur le département
-Organiser les commissions d’attribution des places en crèches
-Conduire les dialogues de gestion sur le volet partenariat social
-Suivre les risques psychosociaux du Secrétariat général du ministère de l’Intérieur, en lien avec la direction et la conseillère de prévention du SGCD78
* Participation aux instances
-Participer aux formations spécialisées de la préfecture, de la police et des trois directions départementales interministérielles
-Organiser les réunions des instances locales de la préfecture des Yvelines et de la direction départementale des territoires puis mettre en œuvre les mesures arrêtées par ces instances
Votre environnement professionnel
Activités du service :
Le SCGD78 assure la gestion de fonctions et moyens mutualisés en matière budgétaire, d’achat public, d’affaires immobilières, de systèmes d’information et de communication, de logistique, de ressources humaines et de mise en œuvre des politiques d’action sociale au bénéfice des agents des structures soutenues

Le service départemental d’action sociale accompagne les domaines suivants:
-la médecine de prévention
-le handicap et aménagement de postes
-les aides aux agents en lien avec les assistantes sociales
-la restauration collective
-les places en crèches interministérielles et ministérielles
-les prestations sociales aux agents
-les aides aux agents en lien avec les assistantes sociales
-la commission locale d’action sociale de la préfecture des Yvelines et comité local d’action sociale de la DDT
-l’arbre de Noël

Composition et effectifs du service : 1A, 2B, 4C
Liaisons hiérarchiques : Directrice du SGCD78 – Directrice adjointe du SGCD78
Liaisons fonctionnelles: Le secrétariat général commun départemental des Yvelines, la préfecture des Yvelines, les directions départementales interministérielles, les services régionaux et centraux des ministères soutenus par le SGCD78, les acteurs des réseaux de prévention, les représentants du personnel des différentes entités

Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences budgétaires et comptables / niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences juridiques / niveau pratique - requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau maîtrise - requis

Savoir-faire
Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser / niveau maîtrise - requis
Savoir manager / niveau pratique - requis

Savoir-être
Savoir s'adapter / niveau maitrise - requis

Vos perspectives
Les compétences mises en œuvre permettent d’évoluer vers d’autres emplois au sein du domaine fonctionnel des ressources humaines ou dans le domaine budgétaire et financier. De manière générale, l’expérience acquise permet d’évoluer vers un poste de chef de bureau quel que soit le domaine fonctionnel.
Durée attendue sur le poste : 3 ans