Et si vous participiez à la construction d'un avion ?
Randstad Montoir, spécialiste des métiers aéronautiques, vous propose une formation certifiante au métier de Monteur Systèmes Mécanisés Aéronautique (F/H).
Votre mission :
À l'issue de la formation, vous serez capable de :
- Installer des circuits hydrauliques et pneumatiques (eau, air, oxygène, carburant) en suivant les plans de montage.
- Intervenir sur des chaînes de montage ou des unités d'assemblage.
- Vérifier le bon fonctionnement des systèmes installés et assurer les réglages nécessaires.
- Garantir la qualité et la sécurité des installations en respectant les normes en vigueur.
Lieu de la mission : Montoir-de-Bretagne.
Le profil recherché :
Vous appréciez le travail manuel et le travail en équipe ?
Une première expérience en industrie est un plus, mais votre motivation, votre dextérité et votre rigueur seront les atouts majeurs pour réussir.
Vous êtes prêt(e) à apprendre un métier technique et à relever de nouveaux défis ?
Pourquoi rejoindre Randstad ?
En intégrant notre formation et nos équipes, vous bénéficierez de nombreux avantages :
- CSE Randstad avec des offres et réductions exclusives.
- Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 7,5 %.
- Indemnités de fin de mission (10%) et congés payés (10%).
- Mutuelle pour votre santé.
- Accès au FASTT : solutions de logement, aide à la garde d'enfants, et bien plus encore.
- Accompagnement personnalisé pour concrétiser votre projet professionnel.
Intéressé(e) ?
Contactez-nous dès maintenant à l'agence Randstad Montoir pour échanger sur votre avenir professionnel en cliquant sur le lien ci-dessous !
https://randy-chat.bot.digital.grouperandstad.fr/?randy_ref=offer:379-595&
Experience: Débutant accepté
Compétences: Démonter les équipements, les structures et les circuits hydrauliques, pneumatiques, et électriques de l'aéronef,Identifier les phases d'intervention sur l'aéronef
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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