Description de poste :
Segment : Royal Canin
Contrat : Permanent
Localisation : Cambrai
Le Chef de projet environnement aura pour mission de déployer les standards environnement (SIG playbook), de monitorer la performance énergétique du site, de mettre en place le programme de monitoring de l'énergie du groupe Mars, et de créer et mettre en oeuvre la roadmap environnement du site.
Profil recherché
- Diplôme Bac +5 en ingénieurie
- Minimum 4 ans d'expérience
- Maîtrise de l'anglais niveau fluent
- Expérience dans l'amélioration des performances énergétiques
- Expérience en gestion de projets
- Excellentes capacités communicationnelles
Vos missions
SiG (Sustainable In a Generation) Standards
- Analyse du SIG Playbook du groupe
- Creer les standards SIG du site, definir les équipes avec les rôles et responsabilités, le planning et suivi.
- Créer et déployer la roadmap 2025 SIG du site avec l'objectif d'être 100% conforme au SiG Playbook
- Identifier et déployer les initiatives Do IT Best (DIB) liées au SIG
- Créer les standards de management (procédures, diagrames de flux) du SIG et les intégrer aux routines de daily management FMOS. Mettre en place et animer des revues hebdomadaires, périodiques et annuelles.
Reporting
- Devenir un ambassadeur du SIG : faire du SIG une priorité visible pour le site.
- Reporter periodiquement les performances au CLT, et au régionnal SIG Leader
- Definir et faire vivre les KPIs
- Assurer un reporting régulier (hebdomadaire, periodique et annuel).
Project management
- Mener à bien les projets SIG, et les projets d'économie d'énergie et d'eau, conformément à la roadmap
- Sélectionner les fournisseurs adaptés
- Echanger avec les autres sites européens de Royal Canin afin de partager les « best practices »
Que pouvez-vous attendre de Mars et spécifiquement de Royal Canin ?-
Chez Mars, nous croyons en une relation de confiance mutuelle, de dignité et de respect entre l'entreprise et nos Associés qui a pour nous plus de sens qu'une relation employé/employeur standard.
Travailler dans un environnement agréable, bienveillant et collaboratif et multiculturel
L'opportunité d'apprendre, de se développer et de faire avancer votre carrière chez Mars.
En tant qu'Associé Mars, vous verrez que l'apprentissage et le développement n'ont pas de limite !
La mission des Associés Mars Global Services ? Être le socle qui sert, protège et accompagne notre business
Les engagements RSE de Royal Canin, pour construire un monde meilleur pour demain :
Depuis 2015, aucun gaspillage à la décharge n'est effectué par les usines Royal Canin
Tous les produits Royal Canin manufacturés en Europe sont certifiés ISO 14001 du design à l'entrée des usines
- Depuis 2017, Royal Canin soutient le programme K-DOG de l'institut Curie, qui forme les chiens à la détection des cancers du sein via l'olfaction.
Chez Mars, nous considérons tous les candidats qualifiés de manière équitable, sans faire de distinction liée à l'ethnicité, la couleur de peau, la religion, le genre, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'origine nationale, le handicap, ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous avez besoin d'un aménagement lors du processus de candidature en raison d'un handicap, n'hésitez pas à nous en faire part. Cette demande n'affectera en aucun cas votre candidature.
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