111 CONSEILS est un cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable.
Nous vous aidons à trouver des opportunités professionnelles adaptées à vos compétences et à vos aspirations.
Nous vous accompagnons tout au long du processus de recrutement et de votre intégration, avec un service personnalisé, rapide et efficace, pour garantir votre succès professionnel.
111 CONSEILS, recrute pour son client, cabinet d'expertise comptable, basé à Saint Gaudens (31), reconnu pour son professionnalisme et son engagement envers ses clients.
Avec une équipe dévouée et compétente, le cabinet offre des services de haute qualité et un accompagnement personnalisé à sa clientèle variée, allant des PME aux travailleurs indépendants.
Vous participerez à la gestion des dossiers clients, en apportant votre expertise comptable et fiscale, ainsi que votre engagement à fournir un service client de premier ordre.
Responsabilités :
• Gérer de manière autonome les dossiers clients assignés, de la saisie comptable à l'établissement des déclarations fiscales et des bilans.
• Assurer un suivi régulier des clients et répondre à leurs besoins en matière de comptabilité, de fiscalité et de gestion financière.
• Collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe pour garantir un service client cohérent et de qualité.
• Maintenir une veille constante sur les évolutions législatives et réglementaires dans le domaine de la comptabilité et de la fiscalité.
Conditions de Travail :
- Rémunération compétitive, en fonction de l'expérience et des compétences
- Primes diverses,
- Ticktets restaurants,
- Environnement de travail convivial et stimulant au sein d'une équipe professionnelle et dynamique.
- Opportunités de développement professionnel et de formation continue.
Ce cabinet d'expertise comptable à Valence d'Agen offre une excellente opportunité de développement professionnel au sein d'un environnement de travail enrichissant et stimulant.
Qualifications :
- Expérience préalable en cabinet comptable souhaitée.
- Connaissance approfondie des normes comptables françaises.
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de comptabilité.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Le processus de recrutement :
Premier contact : Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange téléphonique afin de comprendre vos recherches, votre parcours et vos aspirations.
Présentation des offres : Nous vous proposerons des offres d'emploi correspondant à votre profil et à vos projets professionnels.
Organisation des entretiens : Si des offres vous intéressent, nous organiserons un entretien avec l'expert-comptable responsable du recrutement.
Accompagnement pendant les entretiens : Nous vous accompagnerons tout au long du processus, en vous fournissant des informations et des conseils pour chaque entretien.
Accompagnement à l'intégration : Si une offre aboutit à une embauche, nous vous accompagnerons tout au long de votre intégration pour faciliter votre adaptation à votre nouveau poste et environnement de travail.
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