Conducteur de ligne (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Bonjour,

Entreprise phare de la Plaine du Forez, notre client dont la notoriété est grandissante nous sollicite afin de recruter 3 Agent de fabrication (H/F).

Vous êtes disponible et intéressé par un poste sur du long terme, alors cette offre est peut être pour vous ! Quelles pourraient être vos fonctions ?

Vous serIez en charge de la surveillance et du contrôle des opérations.

- Préparation des conditionnements : étiquetage, vérification des sacs, opérations de contrôle, pochoirs et fiches de travail)
- Conditionnement des produits finis
- Saisie informatique
- Lancement et suivi de production - Vous avez une première expérience réussie dans le secteur de l'industrie (production, conditionnement, contrôle) ?

- Vous avez un diplôme technique et / ou déjà occupé un poste de conducteur de ligne ?

- Vous êtes sérieux et aimez le travail en équipe ?

Si vous avez répondu OUI à ces 3 questions, ce poste est sans doute fait pour vous.

N'hésitez pas à postuler à cette offre en joignant obligatoirement votre CV à votre candidature.

Toute candidature non accompagnée d'un CV actualisé ne sera pas étudiée.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap