Talents Construction, Cabinet de Recrutement dédié aux métiers Construction BTP, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Nos consultants sont animés par le souhait d'une collaboration satisfaisante sur le long terme, gage d'un recrutement réussi.
Notre client est un société familiale et conviviale.
Société rattachée à un Groupe, elle bénéficie des process d'un groupe et de l'agilité & des valeurs d'une société familiale.
Dans le cadre de son développement et de l'acquisition d'un important marché au Sud de Vienne, nous recherchons son futur Responsable Projet Electricité CFO/CFA H/F
En tant que Responsable Projet Electricité CFO/CFA H/F, vous serez amené à intervenir sur les missions suivantes :
- Analyse du besoin et avant-projet :
- Evaluer les besoins du client à partir du cahier des charges - Participer à la négociation et/ou à la mise au point des termes du contrat avec le client et les autres parties prenantes internes/externes du projet ;
- Pilotage du projet dans le respect des engagements contractuels et du budget défini : Réaliser toutes les activités contributrices à la mise en oeuvre du projet, Coordonner les équipes internes et externes - Respecter et faire respecter les règles en matière de QSE, juridique, RH, achat, et finance ;
- Suivi du projet - Surveiller l'avancement du projet, en suivant les étapes clés, les jalons et les indicateurs de performance - Etablir, suivre et mettre à jour la liste des documentations spécifiques au projet - Participer au bilan de fin de contrat - Effectuer des contrôles de qualité - Préparer des rapports d'avancement, des analyses de risques et des recommandations ;
- Management QHSE - Respecter, faire respecter et contrôler la bonne application en matière QHSE - Sensibiliser les équipes aux règles Qualité Sécurité Environnement ;
- Management d'équipe - Superviser et coordonner l'ensemble des activités de son périmètre - Favoriser une communication ouverte et une collaboration efficace avec les différentes parties prenantes - Encadrer l'équipe dédiée en assurant le développement des compétences et la motivation des collaborateur.trice.s ;
Cette liste est non exhaustive et pourra être complétée.
Idéalement issu d'une formation technique supérieure, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 10 ans à des fonctions d'encadrement.
Vous avez le goût du challenge !
Vous disposez d'un sens de l'entrepreneuriat indéniable, de compétences managériales fines et souhaitez développer une agence rattachée à un Groupe.
Vous souhaitez lancer une activité sur un nouveau territoire.
Postulez !
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