Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE. L'agence SUPPLAY recherche pour son client, spécialiste dans le secteur des travaux publics, un(e) CHEF DE CHANTIER GENIE CIVIL H/F
Sous la supervision du conducteur de travaux, tes responsabilités incluront :
- Préparation du chantier : Planifier et anticiper les besoins en personnel et en matériel
- Encadrement des équipes : Manager des équipes de tailles variées selon les projets
- Intégration des nouveaux : Accueillir et former les nouveaux embauchés et intérimaires
- Participation aux travaux : Travailler aux côtés des équipes sur l'exécution des tâches
- Suivi et optimisation : Superviser l'avancée des travaux, optimiser les coûts, et garantir un travail de qualité dans le respect des normes et règles de sécurité
- Rapport d'avancement : Rédiger et transmettre les comptes rendus pour assurer un suivi précis du chantier (personnel et matériel)
Modalités :
- Contrat CDI
- Horaires de journée du lundi au vendredi, amplitude 7H30-18H
- Rémunération : A partir de 14EUR brut/heure + primes (déplacement, panier)
- Chantier basé à Roscoff (29)
Les petits + du poste :
Une opportunité de rejoindre une entreprise spécialisée dans des projets variés et techniques
Travailler sur des chantiers passionnants comme la refonte de quais ou des structures complexes
Pour mener à bien tes missions, tu auras à disposition un véhicule de service.
Comment se déroule le recrutement ?
Premier contact téléphonique : Une discussion rapide pour comprendre ton projet et te présenter le poste.
Entretien en agence : Un échange approfondi sur ton expérience et tes compétences.
Présentation au client : On envoie ton profil pour les étapes suivantes.
N'attends plus pour postuler !
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