Le poste
Nous recherchons pour notre agence de CEBAZAT (63) un(e) :
Électricien IRVE (H-F)
Sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions consistent en :
1. Réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques sur voiries, en bâtiments, en poste sources (TGBT, pose de bornes ...)
2. Câbler et raccorder des installations basse tension (alarmes, vidéosurveillance, contrôle d'accès, fibre, tertiaire...). ⚡
3. Installation IRVE
4. Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance.
5. Tirage de câbles
Nos activités sont diverses :
Bornes parking, bornes de recharges Véhicules, baie informatiques, Fibre, contrôle d'accès, vidéo-surveillance, ...
Profil recherché
Vous avez des connaissances dans différents domaines électriques : courants faibles et forts (vidéosurveillance, éclairage publics, contrôle d'accès...).
Vous êtes autonome après une brève formation sur nos méthodes.
Votre capacité à vous adapter à nos contraintes métiers : diversité de notre activité, durées de nos chantiers et déplacements sur différents secteurs géographiques.
Votre gestion du stress face aux objectifs chantiers à tenir et la simultanéité des chantiers à réaliser.
Vous êtes titulaire des habilitations électriques = H0V, B2V, BS, BR, BE, (ou à recycler).
Venez rejoindre cette agence composée d'une équipe dynamique qui cherche 1 super coéquipier !
Nous vous accompagnerons ……
Notre priorité : les personnes qui intègrent l’entreprise au travers de formations et de promotions
6. Management de proximité bienveillant, à l’écoute et soucieux de votre évolution
7. Le saviez-vous ? Chez ENSIO : nos Chefs d'Équipe, Chefs de Chantiers, Conducteurs de travaux sont issus de promotions internes
8. Des formations régulières et disponibles
9. Des mobilités internes par le biais de notre bourse à l’emploi
Le Processus de recrutement
Chez Ensio, nous voulons un processus de recrutement simple, transparent et rapide pour vous :
10. Etape 1 : Un premier échange avec Richard ou Amélie sous 4 jours qui sont notre équipe recrutement
11. Etape 2 : Entretien avec le manager
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