Sous l'autorité de la directrice du Multi accueil, vous avez en charge de :
- Mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants en
- Aménageant des espaces de vie (repos, repas, jeux) adaptés aux besoins collectifs et individuels des enfants
- Réalisant tout ou partie des soins courants de la vie quotidienne : préparer et aider à la prise des repas, effectuer la toilette, habiller, changer l'enfant puis veiller à son état de santé général
- Aidant l'enfant à progressivement acquérir des gestes et des comportements autonome (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice)
- Assurant les travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des pièces, des locaux, du matériel utilisé pour la toilette et les différentes activités.
- Participer aux activités d'éveil en
- Élaborant des projets d'activités en lien avec le projet pédagogique
- Organisant et animant des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression
Missions
Élaboration des projets d'activités en lien avec le projet pédagogique
Organisation et animation des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression
Gestion des conflits entre enfants
- Réalisation de tout ou partie des soins courants de la vie quotidienne : préparer et aider à la prise des repas, effectuer la toilette, habiller, changer l'enfant puis veiller à son état de santé généralItem
- Faire le lien avec les familles en
- Informant les parents sur le déroulement de la journée de leur enfant dans l'établissement
- Conseillant les parents (alimentation, hygiène)
Profil
Savoir
- Rigueur et d'organisation
Savoir-être
- Bonne capacité d'adaptation, sens du travail en équipe
- Bon contact avec le public
- Discrétion professionnelle
Savoir-faire
- D'une certaine polyvalence et sens des responsabilités
- D'une maîtrise des techniques de puériculture, des règles d'hygiène et de sécurité
- De qualités d'écoute et d'observation
Avantages sociaux
- Plan d'épargne entreprise
- Accord télétravail
- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
- Action Logement
- Mutuelle et prévoyance
- Plan de développement des compétences
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