Responsable assainissement (h/f)

La Communauté d'Agglomération Saumur Val de Loire recrute

pour sa Direction de l'Environnement et des Grands Équipements

UN RESPONSABLE ASSAINISSEMENT (H/F)

Titulaire du cadre d’emploi des techniciens

A défaut contrat de 3 ans renouvelable – article L332-8

Poste à temps complet à pourvoir dès que possible

La Communauté d'agglomération Saumur Val de Loire profite d’un cadre de vie agréable avec une diversité importante de territoire. Elle a à cœur de préserver ce patrimoine environnemental et inscrit dans cet objectif les actions de contrôle et de mise en normes des 12 500 installations d’assainissement non collectif de son territoire.

Vous souhaitez exercer des missions concrètes de préservation de l’environnement, vous aimez le contact avec les usagers et avez le sens du service public, vous avez l’âme d’un manager et l’esprit d’initiative pour développer une unité de plusieurs agents ? Alors venez postuler au sein du service Eau et Assainissement de la Direction de l'Environnement et des Grands Équipements pour le poste de Responsable de l’unité Assainissement Non collectif. Vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante de 15 personnes intervenant sur l’ensemble du petit cycle de l’eau (eau potable, assainissement collectif et non collectif et eaux pluviales) et qui a plaisir à travailler dans des métiers techniques au service de la population.

Dans ce cadre, sous l'autorité de la responsable du service Eau et Assainissement, vous assurerez les missions suivantes :

Management : vous serez en charge d’encadrer 3 contrôleurs. Vous faites preuve de qualités d’écoute, de bienveillance et vous savez travailler en partenariat pour trouver des solutions constructives.

Vous devrez assurer le suivi de l’activité des agents et les accompagner sur les dossiers complexes.

Fonctionnement du service : vous serez force de proposition et saurez amener votre réflexion et vos connaissances pour optimiser le fonctionnement de l’unité.

Vous travaillerez sur la mise en place des campagnes de bon fonctionnement et proposerez des méthodes pour l’optimisation du suivi des pénalités en lien avec les 2 agents chargés des démarches administratives.

Vous serez le. la garant.e du respect des obligations réglementaires et de la continuité de service.

Service à l’usager : la réponse aux attentes des usagers doit être au coeur des objectifs de l’unité. Vous conseillerez nos usagers et participerez autant que de besoin, sur le terrain, à la réalisation des contrôles de bon fonctionnement, conception et réalisation. Vous serez également en charge de la résolution des conflits et de l’analyse des dossiers complexes en lien avec les contrôleurs.

Optimisation des outils : un outil métier Yprésia est dédié à la réalisation des missions. Vous serez le.la référent.e de cet outil et serez proactif.ve pour développer son utilisation par la mise en place de tableaux de suivi ou d’alertes. Vous serez également l’interlocuteur.trice privilégié.e des deux exploitants de l’assainissement collectif qui vont mettre en place les contrôles conformité avec cet outil.

Représentation du service et de la collectivité : le SPANC interagit avec de nombreux partenaires externes et internes, à ce titre vous êtes l’interlocuteur.trice privilégié.e et devez représenter la collectivité ou le service dans les groupes de travail, réseaux d’échanges et réunions relatives au SPANC

Lorsque l’unité assainissement non collectif aura un fonctionnement optimisé, les missions sont susceptibles, à terme, d’évoluer et se diversifier en fonction de vos attentes et des besoins du service.

Vos atouts et compétences :

De formation Bac +2 (minimum) dans le domaine de l’assainissement (ou expérience significative), votre sens du management actif et participatif visant à piloter une équipe volontaire n’est plus à prouver.

Très à l’aise avec les outils informatiques (Excel), une connaissance de l’outil métier Yprésia serait un plus.

Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales. Vous avez la capacité à travailler en équipe, animer des réunions et vous savez négocier dans des contextes complexes.

Doté.e de qualités rédactionnelles, vous faites preuve de dynamisme, d’autonomie, de rigueur et de disponibilité.

Permis B obligatoire.