(PFC RH recrute)
- Technicien BE Electricité (H/F) - Montauban (82) - CDI
- 35H hebdomadaires ou plus selon les besoins
- Salaire à négocier selon le profil
Vous travaillerez pour une entreprise présente à l'international spécialisée dans la conception et fabrication de projets clés en main de calibrage et de conditionnement destinés au secteur des fruits et légumes, un nouveau talent !
Sous la directive du Directeur Technique ou d'un chef de projets BE, le Technicien BE fixe à partir d'un dossier électrique le cadre de la mission attendue :
- Nombre d'armoires : dispositions, composition .,
- Edite pour l'électricien BE niveau 1, les schémas électriques
Un premier niveau de conception électrique est à connaître élaborer à partir d'un logiciel de DAO. Il réalise la codification et consignation des articles dans l'ERP, réalise les notices d'instruction et de montage.
- Dessine les ensembles et sous-ensembles avec la nomenclature associée
- Formalise ces choix en travaillant sur les nomenclatures afin d'intégrer dans l'ERP l'ensemble des données amenées à y figurer,
- Détermine les composants électriques à utiliser
Le Technicien BE Electrique peut être amené à solliciter les autres BE pour garantir la conformité de la prestation à l'attendu du Client :
- Type de capteurs à sortir
- Précision sur l'installation prévue
Poste à pourvoir immédiatement !
Vous êtes titulaire au minimum d'un BTS Electrotechnique, ou vous justifiez d'une première expérience réussie en bureau d'étude.
Vous reconnaissez dans cette annonce ? N'attendez plus, contactez-nous !
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réaliser un diagnostic technique,Concevoir, améliorer un équipement électrique ou une installation électrique,Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement,Optimiser un processus industriel,Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.