Magasinier / réceptionnaire h/f (h/f)

Notre entreprise, FAMILLE PERRIN, est un acteur viticole majeur de la Vallée du Rhône, reconnue pour la qualité de ses produits et une volonté permanente d'amélioration continue de ses pratiques et outils.

Nous recherchons un(e) Magasinier / Réceptionnaire, H/F pour notre site de Courthézon.

Les missions principales :
Rattaché(e) au chef d'équipe, vous serez garant de la réception, conformité qualité, puis mise en stock des matières sèches.

- Contrôle qualitatif & quantitatif des retours de production des sites internes / externes,
- Contrôle conformité constant des produits à réception,
- Reporting,
- Etiquetage et suivi des réceptions,
- Gestion des stocks
- Transfert de dépôts informatiques,
- Inventaire,
- Chargement / Déchargement des camions

Profil souhaité

Vous êtes titulaire du Caces 1 & 3 et vous avez une première expérience significative dans le domaine de la qualité.
Votre aptitude d'intégration au sein de l'équipe, votre capacité d'analyse et votre investissement seront les garants de votre réussite au sein de notre société.

Ce que nous offrons :
- Poste en CDI
- Un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise en pleine croissance.
- 35h hébdo
- Horaire de démarrage 08h/16h le temps de la formation (avec 1h de pause)
- Horaire définitive: 06h/13h ou 07h/14h
- Comité d'entreprise
- Salaire : 2033€ + 200€ + 13ème mois au bout d'un an
- Lieu : Courthézon
- Mutuelle
- Accord d'intéressement

Experience: 6 Mois

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.