Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier.
Nos 18 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.
Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.
Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir.
Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, oeuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.
Pour suivre notre actualité, retrouvez-nous sur www.framatome.com, LinkedIn, Instagram et X. En charge de :
- Participer au développement de la culture de l'excellence opérationnelle de Framatome Arc ;
- Piloter et animer la mise à en oeuvre d'outils du Lean management (chantiers 5S, résolution de problèmes, management visuel) ;
- Mettre en oeuvre les KPI & reporting avec les équipes ;
- Accompagner les équipes dans le changement ;
- Participer aux projets de mise en oeuvre d'outils numériques ;
- Participer à des projets de développement interne à fort enjeux stratégiques et tournés vers l'avenir.
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