Description du poste :
Le Coordinateur du Département Technique gère et supervise les activités du Département, en assurant un personnel adapté aux projets, des compétences technologiques suffisantes, ainsi que la formation et le développement des spécialistes en ingénierie.
Détails des responsabilités :
* Responsable du bon fonctionnement de son département.
* Supervise et coordonne les activités des ingénieurs spécialisés du département.
* Gère le personnel interne et/ou les prestataires externes en cas de sous-traitance.
* Vérifie la qualité de l’ingénierie des sociétés sous-traitantes.
* S’assure que les méthodes, l’organisation et les normes sont correctement appliquées pendant la phase de conception détaillée.
* Rédige la liste des procédures et lignes directrices, et veille à leur mise à jour.
* Encadre les ingénieurs juniors et participe à leur développement professionnel.
* Planifie et contrôle les activités et la charge de travail du département, et informe le Responsable de l’Ingénierie des besoins en personnel, compétences et ressources.
* Évalue avec le Responsable de l’Ingénierie les possibilités d’externalisation et de partenariat.
* Signale les besoins de formation et de développement du personnel.
* Désigne les Chefs de Projet Techniques et les Spécialistes Ingénierie pour les projets.
* Soutient le Chef de Projet pour l’analyse du contrat et des annexes techniques.
* Suit régulièrement avec le Chef de Projet l’avancement du projet et les écarts budgétaires.
* Assure le contrôle qualité et la vérification adéquate des documents de projet.
* En cas de retard, analyse les causes et propose des mesures correctives.
* Informe le Responsable de l’Ingénierie de l’état du projet, des problèmes techniques, des dépassements et de tout autre incident.
* Participe activement à la préparation des appels d’offres, estimant les heures de travail et supervisant les métrés liés à son département.
* Apporte un soutien au personnel de terrain pour la phase d’exécution du projet.
Expérience requise :
* Ingénieur en Tuyauterie avec 3 ans minimum d'expérience dans la gestion complète du cycle de vie d’un projet EPC.
* Solide connaissance théorique et pratique en ingénierie de tuyauterie, avec compétences confirmées en outils et techniques.
* Bonne communication orale et écrite, capacité d’organisation, esprit critique, résolution de problèmes, leadership, gestion d’équipe, adaptabilité et résistance au stress.
Formation :
* Diplôme de niveau Bac+5 (Ingénieur ou équivalent), ou Bac+3 (BTS/DUT ou équivalent reconnu).
AMS Groupe compte 15 filiales implantées dans le monde, dont dix filiales sur le continent Africain et cinq basées respectivement en France, Grande Bretagne, Hong Kong, Russie et récemment l Arabie Saoudite. AMS Group est spécialisée dans l Assistance technique, administrative et logistique, la société compte deux filiales : AMS Technologie et AREAA International Engineering, spécialisées respectivement dans l informatique et la télécommunication, ainsi que l ingénierie et l audit. La mission principale de AMS Groupe est d accompagner tous les opérateurs nationaux et étrangers, impliqués dans la relance de l économie nationale à travers des investissements porteurs.
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