Descriptif et missions
Responsable géographique équipes techniques des écoles F/H Ce poste est à pourvoir à IVRY SUR SEINE.
Responsable géographique équipes techniques des écoles F/H
Située aux portes de Paris, desservie par la ligne 7 du métro et la ligne C du RER, la ville d’Ivry-sur-Seine offre à l’ensemble de ses 64 000 habitants des services et équipements publics variés et de qualité, qui s’inscrivent dans un projet municipal innovant, citoyen, solidaire et porteur de transition écologique.
Elle accueille 6 200 élèves, dans 29 écoles maternelles et élémentaires, pour lesquels son ambition est de favoriser la mixité sociale, garantir un parcours de scolarisation cohérent de la maternelle au secondaire, offrir à chaque enfant un projet culturel et éducatif complémentaire à sa scolarité.
Au sein du secteur Restauration et logistique du service Accueils des temps scolaires et de loisirs, vous serez chargé.e, pour votre secteur géographique, d’organiser l’entretien, la restauration, l’assistance aux enseignants et le gardiennage des écoles, et d’encadrer, d’accompagner et d’animer les équipes techniques des écoles élémentaires et maternelles de votre secteur géographique. Elles sont constituées pour chaque école d’un gardien d’école, d’un responsable de site, et d’agents d’entretien et de restauration ainsi que des atsem, pour les écoles maternelles. Un secteur couvre six à huit écoles
Profil recherché
Responsable géographique équipes techniques des écoles F/H Doté.e d’une expérience managériale ou d’aptitudes à l’encadrement
- Organisé.e, capable de faire face aux imprévus avec sang-froid et méthode
- Diplomatie, aisance relationnelle
- Sens de l’équité et du service public
- Connaissances de la méthode HACCP et de l’environnement territorial
Environnement
Environnement de travail :
Rémunération : régime indemnitaire + prime annuelle / Comité des activités sociales et culturelles (CASC). Temps de travail : journée continue 7h/14h30 EMP/IND
EC21438
Avantages collectifs au travail
Responsable géographique équipes techniques des écoles F/H
1. Charte managériale
2. Prime de fin d’année
3. Restauration collective/titres restaurant
4. Compte-Epargne Temps
5. Prise en charge Mutuelle
6. Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
7. Régime indemnitaire
8. ARTT
9. Autorisations spéciales d’absence
10. RIFSEEP
11. Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
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