Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France. Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle… Groupe SOS Jeunesse met en œuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant. Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de
l'enfance en France. Sa mission : éduquer et protéger enfants,
adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur
environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité,
accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en
difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et
accompagnement à l'insertion socio-professionnelle… Groupe SOS Jeunesse met
en œuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour
donner les mêmes chances à chaque enfant. Groupe SOS Jeunesse est une
association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier
qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le
vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS
défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine,
du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du
parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la
cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Venez rejoindre nos équipes en Guyane !
Implantés depuis 22 ans sur le territoire, nous recherchons actuellement
notre futur.e
Directeur/Directrice en CDI poste basé à Matoury
Vos Missions
Vous serez garant.e de la mise en œuvre :
> du CER, basée sur l'île de Cacao (située à 70 km de Cayenne) >
de Ti'Kaz, localisé à Matoury, à proximité de Cayenne
Nous menons de nombreux projets en forêt et sur le fleuve : projets
citoyens, réalisation de chantiers en liens avec des associations et
collectivités, projets sportifs, projets axés sur le dépassement de soi et
sur le travail en équipe, découverte du monde professionnel, formations au
secourisme, zoothérapie, maraichage…
Lors du dernier baromètre social réalisé en 2024, les salariés ont évalué à
9,3 leur satisfaction au travail, avec plus de 9/10 accordé à la
reconnaissance et à l'ambiance au travail et plus de 8/10 à la question des
valeurs et de l'organisation.
Sous l'autorité directe du délégué départemental, vous :
- Encadrez la prise en charge des 2 établissements :
> sur le CER, basée sur l'île de Cacao (située à 70 km de Cayenne) : 2
sessions par an de 20 semaines permettant d'accueillir 8 jeunes de Guyane
mais aussi des Antilles.
> sur Ti Kaz qui regroupe une unité d'accueil d'urgence (6 mineurs) et une
unité d'hébergement individualisé pour 12 jeunes (familles d'accueil et un
appartement).
- Animez et gérez les équipes et assurez la gestion de l'ensemble des
équipes pluridisciplinaires (+/-30 salariés) sur l'ensemble des aspects :
recrutement, élaboration et mise en œuvre des fiches de poste, suivi du
temps de travail, formation, QVCT, etc.
- Impulsez les activités pédagogiques conformément à chaque projet
d'établissement.
- Veillez à la réalisation des éléments écrits (rapports éducatifs, bilan
de session,
rapport annuel, rapport financier, etc.).
- Assurez le pilotage budgétaire des 2 établissements,
- Pilotez la démarche qualité et assurez les évaluations internes et
externes.
- Entretenez les relations de qualité avec l'autorité de contrôle
(Ministère de la Justice),
les magistrats et les partenaires institutionnels et contribuez à
représenter l'association sur le territoire, aux côtes de la Direction
Générale.
- Entretenez, développez et promouvez les partenariats & les projets
- Rendez compte de l'activité de vos structures à la direction
départementale
Idéalement Titulaire d'un Diplôme de niveau I type CAFDES vous avez au
minimum un diplôme de niveau II (type CAFERUIS), une expérience en internat
et une bonne connaissance du mandat judiciaire. Vos précédents postes vous
ont également permis de tester votre capacité d'animation d'équipe et votre
leadership.
Déplacements en pirogue réguliers (1 à 2 fois par semaine pendant les
sessions) pour se rendre sur le CER.
Rémunération brute annuelle selon CCN 66 : entre 45K et 55K euros en
fonction du diplôme détenu et de l'expérience préalable, hors astreinte
(+/- 26 semaines/an)
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.