Hôte / Hôtesse de restaurant H/F
L'HÔTEL BARRIÈRE LE NORMANDY À DEAUVILLE RECHERCHEUN HÔTE OU UNE HÔTESSE DE RESTAURANT Au cœur du centre ville, à quelques pas des mythiques planches de Deauville et de sa plage aux parasols multicolores, l'Hôtel Barrière Le Normandy propose 270 chambres et suites, un Spa unique, un restaurant et un bar apprécié pour son ambiance cosy.Le tout dans un style authentique, chaleureux et luxueux. Au cœur de l'une des plus belles stations de la côte Normande, vous aurez l'opportunité de vivre une expérience inoubliable aussi bien professionnellement que personnellement. En équipe, vous travaillerez sous la responsabilité de notre F&B Manager.VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT… Au sein du Restaurant La Belle Epoque, vous êtes rattaché(e) au responsable de la restauration.Accueillir les clients selon les procédures en vigueurGérer les réservationsGérer l'accueil téléphoniqueGestion administrative des dossiers confiés par le responsable de la restaurationTRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE, C’EST AUSSI…un logement au sein même de l’hôtel (en fonction des places disponibles) ;des activités de Team Building organisées annuellement sur le Resort ;des opportunités de mobilité en France et à l’international ;des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière ;PROCESSUS DE RECRUTEMENTPréqualification téléphonique (15 min)Visite de l’établissement, suivi d’un entretien avec le manager (1 h)Bienvenue chez Barrière !LE GROUPE BARRIÈRELeader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement.Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?
L'HÔTEL BARRIÈRE LE NORMANDY À DEAUVILLE RECHERCHE
UN HÔTE OU UNE HÔTESSE DE RESTAURANT
Au cœur du centre ville, à quelques pas des mythiques planches de Deauville et de sa plage aux parasols multicolores, l'Hôtel Barrière Le Normandy propose 270 chambres et suites, un Spa unique, un restaurant et un bar apprécié pour son ambiance cosy.
Le tout dans un style authentique, chaleureux et luxueux. Au cœur de l'une des plus belles stations de la côte Normande, vous aurez l'opportunité de vivre une expérience inoubliable aussi bien professionnellement que personnellement. En équipe, vous travaillerez sous la responsabilité de notre F&B Manager.
VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT…
Au sein du Restaurant La Belle Epoque, vous êtes rattaché(e) au responsable de la restauration.
Accueillir les clients selon les procédures en vigueur
Gérer les réservations
Gérer l'accueil téléphonique
Gestion administrative des dossiers confiés par le responsable de la restauration
TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE, C’EST AUSSI…
un logement au sein même de l’hôtel (en fonction des places disponibles) ;
des activités de Team Building organisées annuellement sur le Resort ;
des opportunités de mobilité en France et à l’international ;
des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière ;
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Préqualification téléphonique (15 min)
Visite de l’établissement, suivi d’un entretien avec le manager (1 h)
Bienvenue chez Barrière !
LE GROUPE BARRIÈRE
Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.
Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement.
Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?
VOTRE PROFILVous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.Bon sens relationnel et commercialBon niveau d'élocution et d'expressionExcellente présentationRigueurRespect des consignesDiscrétion.Disponibilité travail week-end et périodes scolaires.Anglais exigéMaîtrise de l'outil informatique indispensable.La connaissance des progiciels 7rooms et Micros seraient un plusChez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement. Barrière, 50 métiers, 1 seul état d’esprit. Rejoignez-nous !
VOTRE PROFIL
Vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.
Bon sens relationnel et commercial
Bon niveau d'élocution et d'expression
Excellente présentation
Rigueur
Respect des consignes
Discrétion.
Disponibilité travail week-end et périodes scolaires.
Anglais exigé
Maîtrise de l'outil informatique indispensable.
La connaissance des progiciels 7rooms et Micros seraient un plus
Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.
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