Au sein d'une association dynamique, vous aurez en charge l'accompagnement socioprofessionnel de nos salariés en transition professionnelle. En lien avec l'équipe encadrante et les autres conseillers, vous identifiez les besoins et accompagnez les salariés dans leurs démarches afin qu'ils lèvent leurs freins à l'emploi. Vous suivrez leurs démarches et favorisez leur sortie vers l'emploi ou la formation. Vous mettez en place des projets permettant de dynamiser le parcours des salariés.
Vous suivez les process mis en place et êtes force de proposition pour leur amélioration.
Le poste nécessite une aisance dans le traitement et le suivi administratif des dossiers.
Vous devez avoir Le titre professionnel de CIP ou une expérience significative
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