Responsable exploitation eau potable h/f

Communauté de Communes entre Bièvre et Rhône - Dans une deteacute;marche de structuration du service et d'ameteacute;lioration de la performance, Eaux d'EBER recrute un responsable d'exploitation eau potable, placeteacute; sous l'autoriteteacute; de l'adjoint au chef de service, responsable Eau Potable avec les missions suivantes :

Encadrer et organiser le travail de 7 agents d'exploitation de reteacute;seau,
Assurer le suivi des ouvrages, la maintenance des eteacute;quipements, la production,
Organiser le suivi et la valorisation des outils d'ameteacute;lioration de la performance du reteacute;seau en s'appuyant sur l'eteacute;quipe en place,
Deteacute;finir et mettre en etoelig;uvre la strateteacute;gie en termes de sectorisation, instrumentation du reteacute;seau, preteacute;-localisation de fuites, recherche de fuites,
Partager avec les services Travaux et Voirie les diagnostics avant et apretegrave;s travaux d'ameteacute;nagement,
Preteacute;parer et suivre la restructuration des reteacute;seaux en lien avec le responsable Eau Potable et le chef de service par l'instrumentation du reteacute;seau,
etEcirc;tre l'acteur de l'eteacute;volution du SIG avec les agents pour la mise etagrave; jour de plans en collaboration avec le service SIG et l'ameteacute;lioration de la connaissance,
Participer et organiser des reteacute;unions d'eteacute;quipes,
Reteacute;aliser le suivi des indicateurs d'activiteteacute;s et d'exploitation,
Participer au service d'astreinte.

Poste baseteacute; etagrave; Peteacute;age de Roussillon, deteacute;placement sur l'ensemble du territoire et notamment sur le secteur de Moissieu sur Dolon. Bonnes connaissances du domaine de l'eau et plus geteacute;neteacute;ralement de l'exploitation
Competeacute;tences en matietegrave;re d'eteacute;quipements de reteacute;seaux, de suivi et d'analyse de campagnes de mesure
Capaciteteacute;s de diagnostic, d'analyse, de synthetegrave;se et de propositions
Qualiteteacute;s reteacute;dactionnelles et relationnelles (relations internes, relations avec les abonneteacute;s, communes et entreprises)
Dipletocirc;me de niveau BTS ou eteacute;quivalent et/ou expeteacute;rience professionnelle significative dans le domaine
Poste classifieteacute; de groupe V, selon la convention collective des services eau et assainissement.
Avantages sociaux :

Plan de deteacute;placement (75% de participation aux frais d'abonnement transports)
Titres restaurant (8eteuro; de valeur faciale dont 60% prise en charge par l'employeur)
Comiteteacute; des ?uvres sociales (COS38)
Mutuelle santeteacute; (participation employeur etagrave; hauteur de 50%)
Preteacute;voyance (participation employeur en fonction des options choisies)
Activiteteacute;s sportives proposeteacute;es sur le temps de la pause meteacute;ridienne