Vous souhaitez travailler au bord de la Mer (à Pornic) et intégrer une structure où la direction est proche de ses équipes ? Bienvenue à la Maison d'Enfants "Les Cèdres Bleus".
- Notre force, ce sont nos valeurs d'écoute et d'entraide que nous partageons
- Notre fierté, c'est de pouvoir accompagner et voir s'accomplir les jeunes accueillis
- Vous bénéficierez d'une période de tuilage et l'équipe sera à votre écoute pour mieux vous intégrer
La Maison d'Enfants « Les Cèdres Bleus » accueille 64 jeunes confiés dans le cadre d'une mesure de protection. Afin de pérenniser ses équipes pluridisciplinaires, 1 poste éducatif à temps complet est à pourvoir sur un groupes accueillant 6 adolescentes.
Il s'agit d'un poste en internat, avec un roulement de 5 semaines sur lequel 2 weekends sont travaillés.
Comment seront rythmées vos journées ?
Vous serez principalement en charge des missions suivantes :
- Animer la vie quotidienne des jeunes
- coordonner des projets personnalisés
- Faire le lien avec les familles
- Faire la relation avec l'ensemble des partenaires extérieurs
- De missions transversales (sport, parentalité, culture.)
Profil recherché
Qui êtes vous ?
- Vous êtes diplômé(e) en travail social (ES, ME, CESF)
- Vous avez une appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire
- Aisance relationnelle, avec l'équipe, les partenaires, les familles des jeunes accueillis...
- Vous avez une bonne aptitude rédactionnelle
- vous être force de propositions, d'implication afin de participer à la bonne dynamique de l'établissement, basée sur la participation de tous.
- Des déplacements sont à prévoir (véhicule de l'établissement)
Le poste est soumis aux dispositions de la Convention CCN66 :
- En plus des 25 jours de congés annuel, vous bénéficiez de 18 jours de congés trimestriel
- La prime d'internat et la prime Laforcade sont appliquées
- Cadre de travail agréable
La Maison d'Enfants « Les Cèdres Bleus » est autorisée par le Conseil départemental de Loire-Atlantique à accueillir en hébergement continu (365 jours) 64 enfants, filles et garçons, de 4 à 21 ans dans le cadre de mesures administratives et judiciaires.
Au-delà de l'accueil bienveillant, l'établissement assure au quotidien une mission de protection, d'éducation, de socialisation et d'insertion socio-professionnelle, en lien avec les familles.
Processus de recrutement
Quelles sont les étapes ?
- Présélection des candidatures
- Un entretien est prévu avec la Cheffe de Service et/ou la Responsable RH
Experience: 12 Mois
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne,Construire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée sur la base de ses observations,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée,Maintenir le lien social de la personne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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