Comptable h/f

Groupe SOS Jeunesse, association loi 1901 consacrée à la protection de l'enfance et adolescence, ainsi qu'à l'éducation spécialisée et à l'insertion sociale et professionnelle, membre du GROUPE SOS. Le Groupe SOS Jeunesse est membre du Groupe SOS, groupe associatif, leader de l’entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l’accès de toutes et tous à l’essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.



1. Production Comptable

1. Tenue de la comptabilité : comptabilité générale, auxiliaire et analytique jusqu'à la clôture de plusieurs établissements.
2. Formalisation des dossiers de travail (documentation des écritures, scans…).
3. Etablissement des dossiers de révision en parfaite autonomie et de façon sécurisée.
4. Pointage et révision mensuelle de l'intégralité des comptes de ses différents dossiers.
5. Transmission des informations comptables relatives aux refacturations entre établissements.
6. Production des Situations (reportings) voire des pré-clôtures selon le planning de production arrêté avec le Groupe.
7. Respect du calendrier annuel des échéances comptables et d'établissement des outils de pilotage.
8. Travaux comptables divers (études et analyses).



2. Production des états administratifs

1. Production des budgets prévisionnels.
2. Production des comptes administratifs.
3. Respect du calendrier des échéances administratives.
4. Travaux budgétaires divers (études et analyses).



3. Réalisation des tâches annexes à la comptabilité

1. Validation des opérations enregistrées par les aides-comptables sur les dossiers dont il a la charge.
2. Traitement du courrier, classement quotidien des pièces justificatives et archivage annuel.
3. Remplissage des tableaux d'avancement.
4. Archive les documents papiers des années antérieures.
5. Intervention en établissement.
6. Mission de Conseil et accompagnement sur les thèmes comptables et budgétaires auprès des Directeurs d'établissement, Cadres Administratifs, Économes des établissements.



4. Contribution à l'amélioration continue des méthodes et moyens de travail

1. Recensement des anomalies et information des problèmes rencontrés à son responsable comptable ou sa hiérarchie.
2. Force de proposition pour améliorer les process existants en matière de saisie et contrôle.
3. Se tient informé des nouveautés légales et partage toute information pouvant améliorer le travail des équipes comptables.



Diplômes et Compétences

Diplôme : Niveau Bac+2 (BTS CG - DUT GEA) Expérience souhaitée de 2 ans minimum.

Bonne connaissance de la comptabilité générale, des normes comptables des associations et du secteur sanitaire et social.

Maîtrise du logiciel comptable (Quadraplus) et Projet migration sur SAGE1000 et YOOZ (logiciel de dématérialisation).

Bonne connaissance des exports et fonctionnalités principales du logiciel de paye (HR Access).

Bureautique : Très bon niveau sur Excel – Bon niveau sur Word, Outlook.

Connaissance du projet d'entreprise et de la dynamique entrepreneuriale.



Savoir-faire

1. Autonomie jusqu'à l'établissement du bilan et du compte de résultat.
2. Rigueur et sens de l'organisation.
3. Rapidité d'exécution.



Savoir-être

1. Respect du principe de confidentialité.
2. Esprit d'anticipation et sens des initiatives.
3. Esprit d'entraide et disponibilité.
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