Détails de l'offre
Famille de métiers Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives Grade(s) recherché(s) Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Rémunération indicative Selon profil et expérience Descriptif de l'emploi Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, vous viendrez en appui aux trois pôles des services techniques: Maintenance, espaces verts et voirie.
Vous aurez entre autre en charge des tâches administratives, comptables et d'assistance de direction. Missions / conditions d'exercice Gestion du standard, réponses de premier niveau, accueil du public pour les Services Techniques
- Assurer le secrétariat des Services Techniques
- Enregistrement et le suivi des demandes d’interventions du CTM
- Réalisation de documents comptables
- Participation et suivi de la procédure de commande publique du Centre Technique Municipal
- Gestions des contrats d’entretien et de vérifications périodiques du CTM
- Gestion des Equipements de Protections Individuels du CTM Profils recherchés SAVOIRS :
* Connaissances de la comptabilité publique (M14, …)
* Connaissances des procédures administratives et de commande publique
* Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Logiciel Berger-Levrault...)
* Connaissances dans le domaine de l’Urbanisme
SAVOIRS FAIRE :
* Être à l’aise dans la rédaction (acte administratifs, courriers, …)
* Sens de l’organisation
* Capacité à travailler en équipe
* Respect de la confidentialité
* Faire preuve de rigueur, de méthode et de réactivité
SAVOIR ETRE :
* Qualités relationnelles, sens de la communication et du service public
* Faire preuve de pédagogie
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