Animateur qse h/f

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
- Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
- Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
- Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
- Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances
- Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. ANIMATEUR QSE (H/F)
Votre agence Start People recherche un/e animateur/trice QSE passionné(e) et proactif(ve), qui sera en charge de développer et de piloter la stratégie QSE de l'un de nos clients. En étroite collaboration avec la direction, vous aurez un rôle clé dans l'accompagnement des équipes et l'amélioration continue des processus.
Vos missions :
Conseil stratégique : Accompagner la direction dans l'élaboration et l'implémentation de la politique QSE (qualité, sécurité, environnement) pour renforcer la performance globale de l'entreprise.
Gestion des actions QSE : Proposer, mettre en place et suivre des actions concrètes afin d'atteindre les objectifs QSE définis, en assurant leur efficacité sur le terrain.
Contrôle et suivi : Analyser la mise en oeuvre des bonnes pratiques, identifier les dysfonctionnements et définir des actions correctives appropriées.
Formation et sensibilisation : Sensibiliser l'ensemble des collaborateurs à la culture QSE, en organisant des sessions de formation et en créant un environnement de travail responsable.
Certification et audits : Assurer la gestion des certifications QSE, préparer les audits internes et externes, et traiter les non-conformités identifiées.
Suivi terrain : Intervenir sur les différents chantiers et dans notre atelier pour garantir l'application des règles de sécurité et de qualité en conditions réelles.