ESN: 16 ans d’existence.
Expertise dans l’IT : Finance de marché MOA / MOE.
90 collaborateurs | 10,5M€ CA (2023).
Partenaire de solutions Microsoft depuis 2004 | Partner Modern Work, Security & Business Applications | 7 Spécialisations avancées.
Entreprise humaine : ProximITé, ConvivialITé, SolidarITé, EsprIT d’équipe, Partage, Respect et Accompagnement.
Engagement responsable : Adhésion Global Compact, Planet Tech’Care, Label BRONZE EcoVadis Sustainability Rating, Charte de la Diversité, Partenariat plate-forme sociale, vendredi, membre « Les entreprises s’engagent », adhésion SBTi, certification ISO 27001…
En savoir plus : linkedin.com/company/amontech | groupeartemys.com
L’IT chez AMONTECH combine la technologie et l’humain! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l’épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Avant tout, nous recherchons, chez AMONTECH, des personnalITés passionnées
Alors, vous nous rejoignez?!
Tu vas pouvoir te dépasser…
En apportant ton expertise en vue de mettre en œuvre de nouveaux projets et de participer au support et au développement.
Tu aimes…
À peu près tout ce qui concerne le développement :
1. Participer aux phases d’analyse, de conception, de développement et de tests dans le cadre de la réalisation ou du pilotage de projets informatiques.
2. Analyser et formaliser les besoins des utilisateurs.
3. Développer les programmes, les interfaces, les restitutions.
4. Respecter les normes et les standards.
5. Suivre les travaux (développements, tests).
6. Tester le fonctionnement de la fonction, du module ou du programme.
7. Vérifier l’intégration du développement.
8. Rédiger les spécifications techniques.
Et tu maîtrises…
1. Java.
2. Angular.
3. BDD.
4. NoSQL.
C’est tout toi…
#ExpérienceMini6Ans #Développement #FortSensDuService #ExcellentRelationnel #FacilitédÉcoute #CapacitédAnalyse #FacilitédAdaptation #BonneCommunication #Autonomie #Autoformation #Flexibilité #OuverturedEsprit #Rigueur
Voici ce qui vous attend :
1. Un premier échange pour faire connaissance
2. Un entretien avec Leila ou Tiffany et, l’un de nos commerciaux…
3. Un test technique.
4. Une proposition d’embauche.
Sans oublier les petits plus :
1. Carte SWILE (Tickets Restaurant, transports et CE).
2. RTT, Mutuelle Groupe, Participation Groupe.
3. Primes de cooptation et de certification.
4. Accompagnement RH, suivi commercial et suivi technique.
5. Parcours formation et certification.
6. Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d’intégration, events sportifs, soirées gaming…
Alors, ça vous tente ?
Localisation du poste : Île-de-France.
Poste en CDI.
Salaire : À négocier selon profil.
Date de démarrage : Immédiate.
C’est parti ! Bienvenue dans l’aventure AMONTECH
Amontech est une entreprise handi-accueillante attachée à la mixité et à la diversité des profils recrutés.
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