Dans le contexte du transfert de nouvelles activités de reporting RH vers People Services France, nous avons besoin de support pour : Produire des rapports RH et répondre aux questions des utilisateurs Documenter les procédures et mode opératoires opérationnels En collaboration avec l'-équipe Reporting France, participer à l'-amélioration continue en: Évaluant les besoins des partenaires RH Simplifiant et harmonisant les rapports Améliorant l'-efficacité en exploitant les opportunités techniques et de processus (ex : libre-service) Assurant la coordination entre les différents intervenants
Profil recherché : Expérience en reporting &- analyse de données Niveau Excel avancé Familiarité avec l’environnement RH et ses outils (SAP, Workday, outil BI,...)
Excellentes capacités d'-analyse et de réflexion critique Compétences en résolution collaborative de problèmes Expérience en gestion des parties prenantes
Très bonne communication et orientation amélioration continue Anglais
Niveau professionnel Bac +4 en administration
minimum 3 ans d'expérience en reporting & analyse de données
Le but est d’industrialiser les activités
Atelier de transfert de connaissance
Produire les reports
Mettre en place de l’amélioration continue
Manpower GD PARIS CHIMIE PHARMACIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Analyste Marketing (H/F).
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.