Chef de projet gta h/f

ReySearch, Cabinet de recrutement consacré aux professionnels des RH, de la PAIE et des SIRH.
Notre mission est de réussir l'adéquation humain/projet tant du point de vue de l'employeur que de celui du candidat. Notre client est un groupe français en fort développement de 12 000 collaborateurs partout en
France et réalisant plus de 5 milliards de CA.
Dans le cadre d'un projet de transformation des fonctions paie, notre client renforce la mutualisation
de la paie et de la gestion administrative.

Dans un contexte dynamique :
- D'harmonisation des outils et des procédures paie,
- De déploiement à prévoir d'un outil de ticketing et de GTA,

Nous recherchons un(e) Chef de projet GTA H/F en CDI.

Après une phase d'analyse de l'existant en matière de procédures de gestion des temps et des activités, le/la Chef de projet GTA (H/F) prend en charge le projet de déploiement de la nouvelle solution de GTA.

Définition du besoin :
- Préparer et animer des ateliers d'expression de besoin,
- Participer à l'élaboration de l'analyse fonctionnelle et technique avec les équipes paies et GTA
- Rédiger le cahier des charges
- Valider une solution technique à partir de l'analyse fonctionnelle

Paramétrage et Suivi :
- Assurer la personnalisation de l'outil en réalisant les paramétrages techniques de la solution en lien avec l'éditeur de logiciel
- Etablir les stratégies et plans de recettes
- Réaliser et piloter les recettes en conformité avec les cahiers des charges
- Définir, piloter et réaliser l'assistance au déploiement
- Participer à l'intégration de la solution
- Accompagner les managers dans le déploiement de la solution et former les utilisateurs finaux
- Traiter les impacts des évolutions légales et réglementaires en matière de paramétrage

Formation et conseil :
- Préparer et animer des formations
- Être référent(e) fonctionnel sur votre projet
- Assurer une relation de confiance avec les utilisateurs et être force de proposition pour répondre à leurs besoins
- Soutenir par l'apport de son expertise fonctionnelle et/ou technique l'ensemble des
interlocuteurs RH et paie
- Participer à l'élaboration de la documentation nécessaire

Pilotage de projet :
- Animer / participer aux différents comités de suivi et de pilotage,
- Piloter le projet (délais, budget, périmètre, qualité, ressources, risques et satisfaction client)