Directeur / directrice de supermarché (h/f)

Directeur(trice) de Magasin - Grande Distribution - H/F
3 ANS EXPERIENCE MINIMUM REQUIS

Vous avez une expérience solide dans la grande distribution et vous êtes prêt(e) à relever un nouveau défi ? Si vous cochez toutes les cases, alors ce poste est fait pour vous ! Un supermarché de 3000m² en pleine expansion recherche un(e) Directeur(trice) de magasin capable de prendre en main la gestion de l'ensemble des opérations.

Vos Missions :

- Gestion du Compte d'Exploitation : Vous serez responsable de la gestion complète du compte d'exploitation du magasin, en assurant la rentabilité des opérations tout en contrôlant les coûts et en optimisant les marges.
- Gestion Commerciale : Vous veillerez à l'approvisionnement de qualité du magasin, en développant et optimisant les opérations pour offrir une expérience client de premier ordre.
- Optimisation des Stocks : Vous superviserez la gestion des stocks, en veillant à minimiser les pertes tout en garantissant une disponibilité optimale des produits.
- Respect des Normes HACCP : Vous appliquerez et ferez respecter rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Management d'Équipe : Vous encadrerez et motiverez votre équipe, en favorisant un environnement de travail positif et collaboratif.
- Animation Commerciale : Vous serez à l'origine de la mise en place des animations commerciales, en rendant les rayons attractifs et en boostant les ventes.
- Gestion des Inventaires : Vous préparerez et superviserez les inventaires, en veillant à la précision des résultats et à la gestion efficace des produits.
- Relation Client : Vous vous assurerez de la satisfaction des clients, en développant des actions pour améliorer la fidélité et répondre aux attentes de la clientèle.

Leadership et Gestion d'Équipe :
Vous êtes un(e) leader dans l'âme ? Voici ce qui vous attend :

- Encadrement : Motiver et challenger votre équipe.
- Responsabilisation : Encourager et responsabiliser vos collaborateurs pour qu'ils donnent le meilleur d'eux-mêmes.
- Réunions d'Équipe : Animer régulièrement les réunions pour maintenir un bon niveau de communication et d'efficacité.
- Gestion du Personnel : Déterminer les besoins en personnel puis effectuer le recrutement.
Gestion Financière et Législation :

En tant que Directeur(trice) de magasin, vous serez aussi en charge de :

- Compte de Résultats : Gérer l'ensemble de votre compte de résultats et analyser vos indicateurs de performance.
- Inventaires : Préparer et réaliser les inventaires avec rigueur.
- Respect des Lois : Assurer le respect de la législation, y compris le droit du travail, l'hygiène et la sécurité.

Profil Recherché :

Nous recherchons, un(e) manager accompli(e), un(e) négociateur(trice), un(e) marchandiseur(se) expérimenté(e), un(e) expert(e) du reporting d'Excel mais aussi un(e) recruteur(se) et leader capable de dynamiser et gérer une équipe. La maîtrise de la logistique est un plus. Connaissances en Droit Social : Des connaissances en gestion sociale seront un atout pour ce poste.

Conditions :

- Statut : Cadre
- Primes : Primes sur objectifs.

Pourquoi Nous Rejoindre ?

On dit souvent que les meilleurs candidats ont le CHOIX... Nous vous proposons LE meilleur poste pour faire valoir toutes vos compétences !

Experience: 3 An(s)

Compétences: Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Élaborer une stratégie commerciale,Mettre en oeuvre une stratégie commerciale,Superviser la gestion d'une entité commerciale

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.