Collaborateur comptable cabinet indépendant h/f

Quel cabinet allez-vous rejoindre ?
- Le cabinet :
- Cabinet d'expertise comptable et d'audit indépendant Caennais (périphérie Nord-Ouest) ;
- Offre client : expertise comptable (80 %) et audit (20%), ainsi que volet social et le conseil dans sa globalité auprès du dirigeant ;
- Création du cabinet il y a une quarantaine d'années ;
- Clientèle PME avec quelques TPE, cabinet « sélectif » sur le choix de son portefeuille, dans un souci de positionnement, d'expertise et de confort collaborateurs.
- L'équipe :
- Une quarantaine de collaborateurs ;
- 3 experts-comptables associés ;
- Vous serez intégré dans une organisation permettant le contact direct avec un expert-comptable et limitant les N+ ;
- Bureaux de 3 personnes au maximum (1 collaborateur intermédiaire ou confirmé + 1 assistant comptable + 1 alternant ou junior afin de faire monter en compétences certains et donner des responsabilités aux autres) ;
- Cabinet qui mise sur l'anticipation dans ses recrutements : « toujours un poste d'avance » pour ne pas surcharger les portefeuilles ;
- Simplicité, transparence et communication sont des valeurs que les associés portent.
- Les conditions de travail :
- Politique du bureau ouvert ;
- Revues régulières sur vos heures de travail (pour rétablir si trop volumétrique ou besoin d'être alimenté) ;
- Locaux spacieux avec agrandissement récent permettant une distribution par pôles ;
- Parking à disposition ;
- Démarche RSE ;
- Sensibilité et travail de fond sur l'image du cabinet ;
- Evolution salariale régulière ;
- Evénements de vie d'équipe réguliers (dont voyages à l'étranger) ;
- Départ du cabinet plus tôt le vendredi ;
- Retour de 2 personnes recrutées (paie et comptabilité), en poste et satisfaites.

Pourquoi ce recrutement ? Recrutement "par anticipation" : le cabinet poursuit son développement avec de nouveaux dossiers clients attendus sur 2025.
Il s'agit d'une création de poste.
Intégration dès à présent ou en fonction d'un éventuel préavis.

Le poste
- Le poste en détails :
- Gestion d'un portefeuille de clients TPE / PME variés en formes juridiques, secteurs d'activités et tailles d'entreprises, en tenue et en révision.

Intégré à l'équipe expertise et en direct avec l'un des experts-comptables, vos missions seront les suivantes :
- Révision en autonomie avec validation par l'un des associés si petit dossier, en binôme sur les sociétés plus importantes ;
- Elaboration des bilans, liasse et déclarations fiscales ;
- Missions annexes type élaboration de tableaux de bord, prévisionnels
- Conseil et suivi du dirigeant, contact direct.

Missions CAC possibles en parallèle, en fonction des besoins et de vos souhaits.

Logiciel utilisé : ACD.
- La rémunération et ses à-côtés :

Entre 30 - 37 K€ sur 13 mois, en fonction de votre expérience et autonomie.

Avantages :
- Revalorisation annuelle des salaires ;
- Prime de bilan ;
- Prime individuelle ;
- Prime de transport pour tous les collaborateurs (+ prime de mobilité douce) ;
- Télétravail.