RESPONSABLE D’AGENCE (H/F) – Dept. 45
Dans le cadre d’un changement d’équipe, NEXTROAD recherche un(e) RESPONSABLE D’AGENCE - poste basé sur le site de La Chapelle Saint Mesmin (45).
Le Responsable d’agence occupe un rôle essentiel dans la gestion de son activité. En tant que spécialiste, il assure la liaison entre les activités opérationnelles et la direction, garantissant la santé humaine et financière de son périmètre.
Vous recherchez de nouveaux défis et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique en plein développement ? Rejoignez nous et prenons la route ensemble.
Réf. RA45_1124
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Description de la mission
Le Responsable d'agence doit manager son périmètre afin d'atteindre les objectifs de développement et de rentabilité du Groupe (humains, stratégiques, économiques). Il représente localement le Groupe NextRoad (RDV clients, chantiers, salons, etc.). Il est le garant de la sécurité et du climat social de son périmètre.
Le Responsable d’agence a la gestion des deux agences sur le périmètre Centre Val de Loire :
1. La Chapelle Saint Mesmin (45)
2. Montlouis Sur Loire (37)
Sous la supervision du Directeur du Pôle Routes et Ouvrages d’Art, vous aurez la charge de :
1. Construire, gérer et développer son périmètre en conformité avec la politique, la stratégie définie et les objectifs de la Direction,
2. Réaliser pleinement son budget prévisionnel annuel (activité nette, chiffre d’affaires, sous-traitances externes/internes, optimisations de ses achats, de ses charges) ainsi que la rentabilité minimum demandée pour son agence (CA de 1,3 millions sur l’agence).
3. Développer le commerce dans son secteur géographique (ventes gré à gré, relations avec les clients, etc.),
4. Prendre en charge des missions gagnées par le Bureau d’études du Groupe (AO, consultations, etc.),
5. Suivre opérationnellement les activités et projets et maximiser leur rentabilité,
6. Assurer le contrôle et le reporting auprès de la Direction,
7. Gérer et manager les ressources humaines (équipe de 10 à 12 personnes),
8. Veiller à l’adéquation et l’organisation des ressources humaines, matérielles et financières afin d'assurer la bonne réalisation de ces missions,
9. Garantir de la bonne application de la législation en matière d’hygiène, sécurité, droit du travail ainsi que de la politique qualité du Groupe (en lien avec les services QSE et RH).
Votre profil
1. Permis B indispensable,
2. BAC+ 5/diplôme d’ingénieur souhaité,
3. Connaissances générales des techniques routières (matériels, matières premières, process de fabrication, mise en œuvre, ...)
4. Des compétences en géotechnique et terrassement seraient un plus,
5. Maîtrise du Pack Office.
Vous avez une première expérience dans une fonction similaire (chef de projets/ingénieur confirmé) et souhaitez évoluer en véritable manager ? Vous avez une forte fibre commerciale et entrepreneuriale et vous aimez accompagner, former, prendre des décisions et coopérer. Ce poste est fait pour vous !
Aptitudes requises
1. Capacité d’analyse et de synthèse,
2. Gestion des priorités et rigueur,
3. Sens des relations tous publics,
4. Capacité de négociation et maîtrise des coûts,
5. Capacité à animer/motiver et manager.
Le contrat
1. CDI - Statut cadre – Forfait jours,
2. Une rémunération : selon expérience (45K€ à 55K€ brut annuel),
3. Disponibilité du poste : 01/2025,
4. Localisation du poste : La Chapelle Saint Mesmin (45), des déplacements sont à prévoir sur le territoire national.
Les avantages
1. Véhicule de fonction,
2. Prime sur objectifs,
3. Une mutuelle entreprise (75 % prise en charge par l’employeur),
4. Primes prévues par accords et convention collective,
5. Tickets restaurants d’une valeur faciale de 8,50€ pris en charge à 60% par l’employeur,
6. Un Comité Social et Economique dynamique (chèque cadeaux annuels, chèque vacances, tarifs préférentiels, billetterie, etc.),
7. Accord de télétravail.
Chez NextRoad, nous sommes fiers d’offrir un environnement de travail dynamique, innovant et collaboratif.
Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre
Rémunération: 45000,00€ à 55000,00€ par an
Avantages:
* RTT
* Travail à domicile occasionnel
* Véhicule de fonction
Horaires:
* Du lundi au vendredi
Rémunération supplémentaire:
* Primes
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue: 01/01/2025
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