Directeur/directrice adjoint(e) chargé(e) des admissions et des finances h/f

La fondation Chabrand Thibault, fondée en 1868, est un acteur reconnu dans le secteur médico-social, plus spécifiquement celui de l'accueil de la personne âgée. Mono-site, la fondation gère un EHPAD de 109 lits et un accueil de jour (10 places) ; des projets d'extension sont à l'étude.
Nous recrutons un Directeur/Directrice Adjoint(e) chargé(e) des Admissions et des Finances, cadre non soumis à horaire, RTT, astreintes. CC51
Sous l'autorité de la direction, vous coordonnez et supervisez les fonctions supports (administratives et hôtelières) : admissions, facturation, recouvrement, gestion budgétaire et financière de l'établissement, hôtellerie.
Gestion financière et contrôle de gestion
* Suivre les dépenses engagées et contribuer au pilotage budgétaire
* Élaborer le budget en lien avec la direction
* Participer à la clôture des comptes annuels
* Développer des outils de suivi de la performance (tableaux de bord, indicateurs financiers)
Encadrement managérial des équipes administratives, hôtelières et d'animation
* Pilotage, supervision et management
* Élaborer les plannings, gérer les absences, conduire les entretiens annuels
* Organiser les formations internes et accompagner les évolutions réglementaires
* Participer à la gestion disciplinaire en lien avec la direction
* Logistique & soutien aux services
* Superviser les services achats, restauration et lingerie
* Garantir la qualité des services supports pour les résidents
Pilotage des Admissions & Facturation
* Encadrer la facturation des résidents (payants, bénéficiaires de l'aide sociales) interlocuteur des tuteurs, des conseils départementaux
* Assurer le recouvrement des créances
* Gestion et suivi administratif des résidents
Être l'interlocuteur des familles en cas de situations complexes ou contentieuses
Contribution stratégique
* Remplaçant permanent du directeur
* Participation au CODIR
* Collaboration avec l'IDEC et le medco
* Contribuer à l'amélioration continue de la qualité
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération: 42 500,00€à55 400,00€par an
Avantages:
* Flextime
* RTT
Horaires:
* Du lundi au vendredi
Formation:
* Bac +5 (Master / MBA) (Requis)
Lieu du poste : En présentiel