Cadre technique litiges et créances (h/f)

Mission/Activités

Appui technique, tutorat et formation :

* Participe à la formation des nouveaux embauchés, à la formation continue et à l'appui technique au sein de la DDR.
* Peut animer, en lien avec l'Expert Régional du Recouvrement Amiable et Forcé des réunions techniques au sein de la DDR
* Contribue aux travaux initiés par la DDR, notamment par le biais de groupes de travail transversaux (internes ou externes).
* Assure l'accompagnement des gestionnaires (réponse aux questions via un tableau Excel ou par le biais de permanence technique)
* Participe / anime les cafés techniques à destination des gestionnaires / responsables d'unités

Gestion de la prévention de la prescription :

* Initie des actions appropriées pour prévenir la prescription des créances
* Apporte son expertise sur le calcul de la prescription.

Traitement des exécutions des décisions de justice :

* Gère les débits des condamnations aux articles 700 / dommages et intérêts
* Envoi le jugement pour exécution de la décision

Gestion des relations avec les études des commissaires de justice :

* Peut être amené(e) à préparer, réaliser et rédiger le compte rendu des visites des études,
* S'assure de la performance des échanges EDI avec les commissaires de justice
* Evalue l'efficacité des procédures et le respect du mandat mis en œuvre par chaque étude
* Apporte des réponses approfondies pour des situations particulières

Contribution à l'activité de la DDR :

* Contribue à la mise à jour du corpus documentaire
* Contribue à la maîtrise des activités pour la DDR (participe aux actions de contrôles d'opérations et au suivi de l'activité des risques pour la DDR)
* Assure une veille sur les évolutions de son domaine d'activité
* Participe aux audios Direction National Recouvrement des Travailleurs Indépendants et rédige un compte rendu.
* Peut-être amené(e) à suivre les dossiers CCSF, CIRI et CODEFI et assurer la représentation de l'Urssaf à ces instances ou à d'autres instances partenariales.
* Peut-être amené(e) à assurer le suivi des débiteurs à forts enjeux
* Peut être amené(e) à participer aux actions de recouvrement forcé sur les comptes de la base TGE/GE ou aux actions de recouvrement des créances LCTD

Représentation de l'organisme devant les Tribunaux :

* Peut-être amené(e) à assurer la représentation devant les juridictions commerciales ou judiciaires (assignation devant le Juge d'Exécution, Assignation devant les Tribunaux de commerce, contestation de créances)
* Peut-être amené(e) à assurer l'accueil des cotisants souhaitant régulariser leur dossier avant les audiences.

Informations complémentaires

Des déplacements pour participer aux audiences ainsi qu'à des réunions nationales et/ou régionales seront demandés.

Avantages et conditions de travail :

* Horaires variables s'inscrivant dans une amplitude entre 7H10 et 18H30
* Souplesse choix temps de travail avec RTT selon les accords d'entreprise
* Possibilité jusqu'à 3 jours de télétravail hebdomadaire sous conditions
* Titre-restaurant avec 60% de part patronale
* Rémunération sur 14 mois
* Prime d'intéressement
* Prime de crèche (enfants moins de 3 ans), selon les conditions de la convention collective de la sécurité sociale
* Mutuelle entreprise avec 50% de part employeur
* Mobilité durable/RSO : Participation au transport (vélo, transport en commun et co-voiturage)
* Prise en charge des abonnements mensuels transports en commun à hauteur de 75%
* Prestations CSE