Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, société foncière en plein développement, un Gestionnaire Locatif H/F.
Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier et/ou au Président, vous assurez la gestion administrative, technique et financière d'un portefeuille de biens immobiliers en garantissant leur rentabilité et la satisfaction des locataires et des propriétaires.
Missions :
1. Gestion administrative et juridique :
- Rédiger et gérer les baux (habitation, commerciaux, professionnels).
- Assurer le respect des obligations légales et réglementaires (loi ALUR, fiscalité immobilière, normes ERP le cas échéant).
- Suivre les échéances des contrats et veiller à leur renouvellement ou à leur renégociation.
- Gérer les relations avec les notaires, avocats et experts en cas de contentieux.
2. Gestion des loyers et de la rentabilité
- Assurer la facturation des loyers et charges, et gérer les encaissements.
- Suivre les impayés, engager les procédures de recouvrement et gérer les contentieux éventuels.
3. Gestion technique et entretien du patrimoine
- Coordonner et superviser les travaux d'entretien et de rénovation (sélection des prestataires, suivi des devis et des réalisations).
- Vérifier la mise en conformité des biens avec les normes en vigueur (sécurité, accessibilité, performance énergétique).
- Gérer les sinistres et les dossiers d'assurance en cas de dommages.
Profil recherché :
De Formation supérieure type Bac+2 à Bac+5 en immobilier, gestion, droit ou comptabilité, vous disposez d'un minimum de 2 ans d'expérience professionnelle réussie en gestion locative, idéalement au sein d'une foncière ou d'un administrateur de biens. Vous avez de solides connaissances du droit immobilier et des réglementations locatives. Vous maitrisez des outils de gestion locative. Autonome et rigoureux, vous êtes reconnu (e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité d'organisation.
Des déplacements réguliers sont à prévoir à Paris, Bordeaux, Amiens, Lille et Le Touquet.
Rémunération attractive + véhicule de fonction.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Actualiser les informations mises à la disposition d'un public,Analyser une demande de location,Établir un bail immobilier,Gérer des réclamations et litiges
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
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