La communauté de communes des gorges de l'Ardèche est un établissement public de coopération intercommunale (EPCI) du département de l'Ardèche, qui rassemble 20 communes et 15 245 habitants.
Située au cœur de la zone la plus touristique de l'Ardèche méridionale, cet attrait touristique est une force mais également une donnée à considérer pour un développement pérenne et équilibré. Deux pôles ruraux, Ruoms et Vallon Pont d'Arc, structurent cette partie du territoire ardéchois.
Pour cela la communauté de communes recrute un(e) Chargé(e) de mission Petites Villes de Demain sur 50% de son temps de travail un(e) Chargé(e) de mission afin de déployer et promouvoir la mobilité partagée sur 50% de son temps de travail.
1 - Le développement des centralités, continuité du programme PVD : (Quotité de travail : 35%)
L'enjeu principal de cet axe de travail sera la mise en place d'une stratégie et d'une animation commerciale des centralités PVD Gorges de l'Ardèche.
2 - Les Modes actifs à différentes échelles : (Quotité de travail : 15%)
L'enjeu principal de cet axe de travail, sera la mise en place d'une stratégie modes actifs et PMR en centre-ville, puis la planification des mobilités actives à différentes échelles et ce dans la continuité et la concrétisation des actions inscrites dans le cadre de PVD GA dans lequel est engagé la CCGA.
3. Le développement et l'animation de la mobilité partagée : (Quotité de travail : 50%)
L'enjeu principal de cet axe de travail sera la mise en place d'une stratégie de déploiement et d'une animation des dispositifs Rezo Pouce et Mov'ici sur le territoire.
Profil:
- Formation supérieure (Stage bac + 4/Bac +5) dans le domaine de l'aménagement du territoire, des mobilités, de l'urbanisme, des politiques publiques ou du développement local ;
- Expérience dans la thématique des mobilités /intermodalités ;
- Compétences développées en technique d'animation et de communication,
- Expérience préférable dans la thématique de l'économie locale ;
- Connaitre le fonctionnement des collectivités territoriales ;
- Connaitre les directives, outils, offres et acteurs actuels dans le domaine des mobilités ;
- Maîtriser les outils informatiques Pack Office et SIG ;
- Avoir des bases dans l'utilisation de logiciel de SIG : QGIS (Possibilité d'être formé) ;
- Posséder des capacités d'analyse, de synthèse et de propositions ;
- Aptitude au travail de terrain et d'enquête ;
- Être autonome, rigoureux et organisé ;
- Esprit d'équipe, bon relationnel.
- Prise de poste : Avril/Mai 2025
- Limite des candidatures : 11 avril 2025
- Entretiens : semaine 16
Experience: 12 Mois
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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