Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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Vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et souhaitez élargir vos compétences dans un environnement stimulant ? Notre client, reconnu dans la distribution de boissons alcoolisées, recherche son futur Technicien de Maintenance Process Infrastructure (H/F) pour renforcer une équipe dédiée à la maintenance périphérique. Intégré(e) au sein d'une équipe de 3 techniciens et rattaché(e) au responsable maintenance, vous interviendrez sur des missions diversifiées :
- Répartition des interventions :
- 30% Mécanique
- 20% Pneumatique
- 25% Électrique
- 25% Automatisme
Secteurs d'intervention :
- Installations process des chais
- Utilités : eau adoucie, eau osmosée, air alimentaire, chaudière
- Gestion des courants forts et faibles
Principales missions :
- Suivi des installations énergie et fluides : production d'air, chaufferies, production d'eau chaude, traitement des eaux et réseau ondulé.
- Suivi des installations de sécurité : systèmes de sprinklage et de détection incendie.
- Suivi des installations process des chais : supervision, capteurs de mesure, vannes, pompes.
- Gestion et coordination de chantiers : rédaction de cahiers des charges, consultations, commandes, suivi de chantier et réception.
Horaires de travail en journée :
- 6h00-13h00 ou 10h15-18h00
Rémunération : Selon expérience (fourchette 30 à 34 KE + primes de participation et d'intéressement).
- Formation : Diplôme en lien avec le poste (électromécanicien, technicien de maintenance, automaticien maintenance, etc.).
- Expérience : Première expérience professionnelle significative en industrie et bâtiment.
- Qualités : Rigueur, force de proposition, excellent sens relationnel, capacité à travailler en équipe et sens de l'organisation.
Pourquoi les rejoindre ?
- Entreprise en pleine croissance : Contribuez à l'expansion d'une entreprise dynamique.
- Ambiance de travail : Évoluez dans un environnement convivial et stimulant, où l'esprit d'équipe est valorisé.
- Package attractif : Profitez d'un package incluant intéressement et participation.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, envoyez-nous votre CV sans plus tarder et rejoignez une équipe où votre expertise sera valorisée !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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