Chargeur/chargeuse de citerne

Chez Dow, nous mettons l’humain au cœur de nos préoccupations et nous sommes passionnés par l’intégrité, le respect et la sécurité de nos clients, de nos équipes et de la planète.

Nos collaborateurs sont au cœur des solutions que nous développons. Ils reflètent les communautés dans lesquelles nous vivons et le monde dans lequel nous exerçons nos activités. Leur diversité est notre force. Nous résolvons les problèmes avec acharnement et offrons quotidiennement l’opportunité à chacun de contribuer en partageant ses perspectives, de transformer l’industrie et de façonner l’avenir. Notre objectif est simple : assurer un avenir durable pour le monde grâce à la science et à la collaboration. Si vous cherchez un défi stimulant et porteur de sens, vous êtes au bon endroit.


Opérateur Logistique de déchargement / chargement


Dépoteur

La Logistique de Lauterbourg recherche un Opérateur Logistique de déchargement / chargement aussi appelé Dépoteur pour donner suite à un départ en retraite. Le rythme de travail est en journée sous l’autorité du Coordinateur d’Activités Logistiques.

La Logistique de Lauterbourg travaille pour la plateforme chimique et ses 4 unités de production.

La logistique est entre autres en charge de l’approvisionnement des matières premières livrées en citerne, wagon ou barge et des chargements des produits finis.

Responsabilité sécurité :

1. Il respecte les règles de sécurité, santé et environnement.
2. Il est responsable de sa sécurité et de celle des autres. Signale tout incident.
3. Il utilise et se conforme aux procédures du site et en particulier celles relatives à la sécurité des chargements/déchargements.
4. Il maîtrise parfaitement toutes les opérations de sécurité pour la réception et l’expédition.
5. Il maintient son outil de travail et son environnement propres et rangés, il est responsable du nettoyage et de l’entretien de sa zone de travail. Il participe activement aux programmes Housekeeping.
6. Il assure une passation de consignes rigoureuse (entre opérateurs Logistique, opérateurs de production, etc.).
7. Il est formé et applique les règles de sécurité (réception de matières, transport ADR, installation, guidage camion,…).
8. Il est responsable du respect, par les chauffeurs, des règles de sécurité en général, et du port des EPI en particulier.

Responsabilité du rôle :

1. Il est responsable du déchargement et chargement des matières premières ou produits finis qui lui sont confiées au cours de son poste en collaboration avec les autres membres de son équipe (citernes, barge, wagon).
2. Il est responsable de renseigner les check-listes de déchargement ou chargement.
3. Il est responsable de l’étiquetage et du plombage des camions chargés, en respectant en particulier la réglementation ADR pour les matières dangereuses.
4. Il identifie les anomalies équipements et rédige les déclarations auprès de l’encadrement.
5. Il applique les consignes spécifiques relatives à chaque matière première.
6. Il participe à l’astreinte.
7. Il favorise l’entraide et l’esprit d’équipe.

Responsabilités transversales :

Le candidat sera jugé sur sa performance dans son rôle ainsi que sur les compétences transformationnelles (collaborer en vue de résultats de qualité supérieure, diriger avec courage, apporter des solutions innovantes, générer la valeur pour le client), de communication et de savoir être.

Compétences :

1. Méthodique, autonome et rigoureux.
2. Grande facilité d'adaptation.
3. Sens du relationnel.
4. Connaissance d’une langue étrangère constitue un avantage (Allemand, Anglais, Russe, etc...).
5. Une Formation en chimie constitue un plus.

Avantages – Ce que Dow vous offre
Nous investissons en vous.
Dow investit dans des programmes de rémunération globale pour vous aider à gérer tous les aspects de votre bien-être : votre salaire, votre santé, votre vie, votre avenir et votre carrière. Vous apportez votre expérience, votre talent et votre perspective au travail chaque jour. Dow récompense cet engagement en investissant dans votre bien-être.

Voici quelques points saillants de ce qui vous serait proposé en tant que salarié(e) chez Dow :

1. Un salaire de base équitable et compétitif sur le marché et des possibilités de primes, ainsi que des incitations pertinentes au niveau local.
2. Des prestations et des programmes pour soutenir votre bien-être physique, mental, financier et social, pour vous aider à obtenir les soins dont vous avez besoin... quand vous en avez besoin.
3. Programme de retraite compétitif qui peut inclure des avantages sociaux fournis par l'entreprise, des opportunités d'épargne, une planification financière et des ressources éducatives pour vous aider à atteindre vos objectifs financiers à long terme.
4. Des forfaits d'assurance médicale et d'assurance vie robustes qui offrent une variété d'options de couverture pour répondre à vos besoins individuels. L'assurance voyage est également disponible dans certains pays/endroits.
5. Des occasions d'apprendre et de grandir grâce à la formation et au mentorat, aux expériences de travail, à l'engagement communautaire et au renforcement de l'esprit d'équipe.
6. Culture d'entreprise favorisant la flexibilité basée sur les rôles pour maximiser la productivité personnelle et équilibrer les besoins personnels.
7. Indemnité de vacances annuelle compétitive.
8. Congés payés pour les nouveaux parents (parents qui donnent naissance et parents qui ne donnent pas naissance, y compris les parents adoptifs et les parents d'accueil).
9. Congé payé pour s'occuper de membres de la famille malades ou blessés. Congés payés pour soutenir le bénévolat et la participation du groupe de ressources des employés (ERG).
10. Wellbeing Portal pour tous les employés de Dow, notre guichet unique pour promouvoir le bien-être, permettant aux employés de prendre en charge l'ensemble de leur parcours de bien-être.
11. Salles de fitness sur place pour vous aider à rester en bonne santé et actif (la disponibilité varie selon l'emplacement).
12. Réductions pour les employés sur les achats en ligne, les billets de cinéma, les abonnements à la salle de sport et plus encore.
13. De plus, certains de nos emplacements peuvent offrir :
* Indemnité de transport (la disponibilité varie selon l'emplacement).
* Chèques repas/bons d'achat (la disponibilité varie selon l'emplacement).
* Incitatifs au transport neutre en carbone, par exemple pour se rendre au travail à vélo (la disponibilité varie selon l'emplacement).

Rejoignez notre équipe, nous pouvons faire la différence ensemble.

Dow (NYSE : DOW) est l’une des principales sociétés de science des matériaux au monde, au service de clients sur des marchés à forte croissance tels que l’emballage, l’infrastructure, la mobilité et les applications grand public. Notre ampleur mondiale, l’intégration et l’échelle de nos actifs, notre innovation ciblée, nos positions commerciales de premier plan et notre engagement envers le développement durable nous permettent de réaliser une croissance rentable et de contribuer à créer un avenir durable. Nous exploitons des sites de fabrication dans 31 pays et employons environ 35 900 personnes. En 2023, Dow a réalisé un chiffre d’affaires d’environ 45 milliards USD. Les références à Dow ou à l'entreprise concernent Dow Inc. et ses filiales. Pour en apprendre davantage sur nous et sur notre ambition de devenir l’entreprise de la science des matériaux la plus innovante, orientée client, inclusive et durable au monde, rendez-vous sur www.dow.com.

Dans le cadre de notre engagement en faveur de la diversité de notre personnel, Dow s'est engagée à respecter l'égalité des chances en matière d'emploi. Nous encourageons chaque employé à apporter tout son potentiel au travail chaque jour pour non seulement apporter plus de valeur, mais aussi avoir une carrière plus épanouissante. De plus amples informations concernant l'égalité des chances chez Dow sont disponibles sur www.dow.com.

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