Agent-e d'exploitation/maintenance de stations d'épuration

Détails de l'offre

Famille de métiers Voirie et infrastructures > Eau et assainissement Grade(s) recherché(s) Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Recrutement par voie statutaire (cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux ou agents de maîtrise territoriaux : catégorie C) ou CDI de droit privé (groupe IV-1 de l’accord collectif instaurant les dispositions conventionnelles applicables aux agents de droit privé de la Direction du Grand Cycle de l’Eau)

Grand Bourg Agglomération exerce la compétence eau et assainissement sur l’ensemble de son territoire (74 communes) depuis le 1er janvier 2019. Afin de compléter son équipe le service usines et grandes STEP de la Direction du Grand Cycle de l’Eau recrute un(e) agent(e) d’exploitation/maintenance de stations d’épuration h/f. Missions / conditions d'exercice Intégré au sein du pôle usines de la Direction du Grand Cycle de l’Eau, Votre rôle en collaboration avec vos collègues est d’assurer l’exploitation et la maintenance premier niveau des stations d’épuration de Bourg-en-Bresse, Jasseron, Meillonnas. Vos missions seront les suivantes :

•Missions d’exploitation :
oAssurer l’exploitation en autonomie des différents modules de traitements (Relevage, Dégrillage, Epaississement, Centrifugation etc.),
oRéaliser l’étalonnage et l’entretien des appareils de métrologie, (oxygène, matières en suspension, etc…),
oRéaliser des prélèvements, analyses et interpréter, ajuster et optimiser les traitements en conséquence,
oEffectuer le suivi et la saisie des indicateurs de fonctionnement des bons de transport des sous-produits, boues etc…
oEffectuer l’entretien général du site, des locaux et des équipements.

•Missions de maintenance :
oEffectuer le premier diagnostic des pannes et des dysfonctionnements des équipements et en rendre compte à l’équipe hiérarchique,
oSuivre l’évaluation de l’usure des équipements,
oRéaliser certaines opérations de maintenance préventives et curatives en autonomie et en binôme (vidange de réducteur, appoint d’huile, changement de pièce d’usures.),
oAccueillir et accompagner les prestataires sur site,
oParticiper activement à l’organisation globale des différents sites et au suivi de la GMAO.

•Moyens mis à disposition lors de la prise de poste :

oProcédures internes du site,
oPériode d’information en doublon sur les bases de fonctionnement du site,
oChecklists indiquant les contrôles à réaliser et leur fréquence,
oAccès à la GMAO pour la partie maintenance,
oFormations (habilitation électrique, conduite d’engins catégorie F, CATEC, ATEX1), et autres formations possibles sur demandes,
oEPI règlementaires, vêtements de travail, etc. Profils recherchés - Formation de type CAP/BEP, à BAC+2 dans le domaine du traitement de l’eau, de l’environnement ou de la maintenance industrielle, ou possédant une compétence professionnelle équivalente,
- Souhait d’apprendre et de développer ses compétences dans divers domaines : électricité, automatisme, biologie, mécanique,
- Intérêt marqué pour l’environnement et sa protection,
- Notions en électricité, automatisme, travaux en atmosphère confirmée, conduite d’engins appréciées,
- Utilisation des outils informatiques : word, excel, outlook,
- Autonomie, organisation, dynamisme,
- Aptitudes au travail en équipe et capacités à interagir avec d’autres équipes reconnues,
- Qualités relationnelles reconnues.