La société :
Synanto (anciennement 2S2I) est une ESN à taille humaine avec un management de proximité, une culture et des valeurs qui inscrivent nos collaborateurs au cœur de son développement. En effet, la relation avec nos consultants est un des leviers de notre proposition de valeur nous permettant d'instaurer une relation durable, tout en les accompagnant à devenir des experts.
En ce sens, intégrer Synanto - devenir un Talent ∑ - c'est l'assurance de se voir proposer des missions stimulantes et d'évoluer en ayant un véritable plan de carrière. Nos secteurs d'intervention sont variés (Industrie, Energie, Transports, Distribution, Edition de logiciels ou Secteur public), avec une expertise qui reste dominante dans le secteur Banque, Finance et Assurance.
Aujourd'hui, Synanto, ce sont :
1. 4 agences en France (Paris, Lyon, Aix-en-Provence et Montpellier) et 2 à l'étranger (Luxembourg et Tunisie)
2. 150 collaborateurs
3. 1 spécialisation dans le domaine Banque | Finance | Assurance
4. 1 promesse : Vos Projets, Nos Talents, Une Rencontre
5. 5 valeurs fortes : Synergie, Entraide, Transparence, Diversité, Optimisme
De nombreux talents ont déjà rejoint notre équipe, pour une vision différente, des opportunités de carrière et des projets innovants. Pourquoi pas vous !?... Venez écrire l'histoire d'une entreprise, experte des SI à dimension humaine.
Le poste :
Contexte de la mission
Le client a pour enjeu principal, la gestion de la distribution d'électricité au niveau national, en adéquation avec les nouveaux enjeux en terme de consommation, disponibilité et fiabilité. Il s'appuie sur des partenaires/fournisseurs d'électricité afin de venir alimenter tout le parc national en énergie. Il se trouve aujourd'hui au centre des projets nationaux les plus importants avec des forts enjeux et de forts investissements.
Livrables
Référent technique dans une équipe Agile. Assure la responsabilité d'un ou plusieurs processus techniques.
Activité principale :
1. Animer des ateliers techniques avec les équipes de développement ou des partenaires extérieurs au projet
2. Concevoir les solutions techniques répondant aux besoins métier et dans le respect des contraintes de sécurité l'Entreprise
3. Définir et entretenir un backlog technique
4. Piloter les équipes de développement
5. S'assurer de la qualité et des performances des développements
6. Analyse des données / logs
7. Modélisation de données
8. Organiser/participer à la qualification des profils techniques
9. Être garant de la qualité des livrables
Activité secondaire :
1. Participer au développement d'applications
2. Prise de recul et être force de proposition sur les processus de développement projet
3. Animation et participation à des ateliers techniques projets ou transverses
Stack technique du projet :
TRANSVERSE :
* Analyse de code : Sonar
* Versioning : Git
* Base de données : Postgre
* Ticketing : Jira
FRONT :
* Langages : SCSS, HTML
* Framework : Angular
* Librairies : Redux, Rxjs
* Outils : Cypress, Figma
* Formateur : Prettier
* Analyse de code : ESlint
BACK :
* Langages : Java, Scala
* ORM : Hibernate, Ibatis
* Librairies : JUnit, Liquibase
* Outil : Maven
* Autre : Kafka
DEVOPS :
* Langages : Groovy
* CI/CD : Jenkins, Gitlab
* Conteneurisation : Kubernates, Docker
* Outils : Grafana, Vault
Compétences attendues sur le profil :
Participation au diagnostic et à la résolution des incidents de productions. Collaborer avec le reste de l'équipe pour trouver les meilleures solutions aux problématiques techniques rencontrées. Développements et revues de code sur des problématiques techniques complexes (de manière occasionnelle). Support technique de dernier niveau.
Profil recherché :
Nous recherchons un profil Lead tech pour renforcer les équipes de notre client afin d'assurer la responsabilité d'un ou plusieurs processus.
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