A propos de l'entreprise :
Fondé en 1997, le groupe AREP réunit de multiples compétences : en architecture au travers de sa société d'architecture AREP Architectes, en urbanisme, design, ingénierie, programmation, flux, conseil et management de projet.
Avec ses filiales en France et à l'international, le groupe apporte des réponses concrètes aux enjeux de l'urgence écologique par sa démarche EMC2B. Il contribue à la recherche, au débat public et à l'évolution des pratiques par ses publications, notamment sa revue POST.
Implanté en France et à l'international, le groupe AREP compte plus de 1000 collaborateurs avec 40 nationalités différentes.
A propos du poste :
Rattaché.e à la direction Conception & Réalisation, j'intègre la DS1, composée d'une trentaine de collaborateurs, qui intervient principalement sur des projets de réhabilitation, de transformation et de construction de bâtiments techniques (sites de maintenance et de remisage, ateliers, technicentres etc.) pour le compte de la SNCF ou d'autres clients.
Mes missions consisteront à :
- La mise en oeuvre dans les projets de la stratégie d'AREP, notamment des enjeux de la conception zéro carbone (démarche EMC2B).
- L'appui du maître d'ouvrage dans la définition de son programme.
- Le développement des études sur la base des éléments directeurs de projet validés par la direction du groupe, en proposant les solutions nécessaires aux prises de décision du client ou du maître d'ouvrage.
- La préparation active (force de proposition) des revues de conception sur les projets confiés.
- La détermination du planning des tâches des intervenants de la MOE.
- Le suivi de l'avancement des missions et le reporting en revue de projet.
- Le suivi de l'équilibre économique des missions confiés et la production des éléments de gestion associés : propositions de mission, mobilisation et suivi des intervenants de MOE internes et externes, marge à terminaison, avancements, ajustements etc.
- L'analyse des modifications et des événements extérieurs en proposant au client les adaptations et leurs conséquences (coût, délai, qualité).
- Le pilotage des BET extérieurs.
Profil recherché :
Ce poste est fait pour moi si :
-Je suis architecte ou architecte-ingénieur de formation.
-J'ai au moins 8 à 10 ans d'expérience en MOE. Je dispose du savoir-faire technique et du savoir-être me permettant de mobiliser, d'animer et de fédérer une équipe projet sur des projets de tailles diverses dans un contexte partenarial exigeant.
-Je suis familier avec les projets en BIM et je maîtrise REVIT.
-Architecte militant.e et exigeant.e, curieux.se et enthousiaste, je souhaite évoluer dans une dynamique collective, au sein d'un groupe engagé sur les enjeux écologiques.
Conditions :
- Poste à pouvoir dès que possible à partir de mars 2025
- Localisation : Paris
- Salaire : selon expérience
- Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine
- 23 jours de RTT (dont 12 monétisables) en plus de mes 25 jours de congés payés
- Un 13ème mois mensualisable
- Des primes de participation et d'intéressement
- Un forfait mobilité durable avec prise en charge de 80% de mes dépenses de transport domicile-travail
Des dispositifs d'épargne salariale : PEE, Perco avec abondement.
- Des dispositifs santé/prévoyance performants.
- Une carte tickets restaurant.
Merci de joindre un portfolio à votre candidature.
Date limite de candidature : 17/03/2025
Dans le cadre des engagements d'AREP en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion, cette offre d'emploi est ouverte à tous types de profils dès lors qu'ils disposent des compétences requises.
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