Ingénieur planning h/f

Et si vous rejoigniez demain le leader des services multi-techniques ?



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Axima, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Ingénieur Planning H/F

Poste basé à Lille (69).

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Votre quotidien :



Rattaché au Marché Industries des Procédés, au sein de la Direction de la Performance Opérationnelle vous contribuez à la maîtrise et à la performance du pilotage de nos projets majeurs.

(Construction d’usines dans les secteurs des biotechnologies, microélectronique, gigafactories de batteries électriques, agrolimentaire, data centers, etc)

Véritable expert de la planification, du suivi d’avancement et du reporting, vous exercez les missions principales suivantes :

* Établir le planning initial par l’ordonnancement et le séquencement des activités TCE,
* Piloter et suivre l’avancement au sein d’un Gantt,
* Identifier, maîtriser le chemin critique, proposer des optimisations et suivre le plan d’actions,
* Élaborer des reporting projets pertinents et assurer la traçabilité des informations,
* Animer les réunions de coordination du projet en mettant en place des outils adaptés (Lean Management – LPS).



Votre profil :

De formation technique associée à une expérience confirmée (supérieure à 3 ans) en planification et gestion de projets, vous êtes reconnu pour votre rigueur, pragmatisme, agilité et votre aisance relationnelle.



Force de proposition, vous savez défendre vos idées tout en fédérant les différents acteurs autour des objectifs du projet.

Vous connaissez les différents métiers des Corps d’Etat Techniques(HVAC, utilités, électricité).



Vous maîtrisez l’anglais à l’écrit et savez dialoguer avec des interlocuteurs dans des réunions de coordination planning.



Informatique : la maîtrise de Office 365 et de MS Project est impérative. La maîtrise de Primavera et d’outils de développement type VBA est souhaitée.



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Axima fait partie de l’entité EQUANS. Elle conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique, de la Réfrigération et de la Sécurité Incendie pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de ses clients. Au total, elle compte 27 000 collaborateurs, et son chiffre d’affaires représentait plus de 5,1 milliards d’euros en 2021.

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.