L’Adapei 45, c’est plus de 60 années d'engagement auprès des familles, des personnes en situation de handicap et des professionnels.
Nous sommes une association du secteur médico-social de type loi 1901 de mouvance parentale créée en 1960. Nous œuvrons autour de trois missions principales :
* Une mission militante pour faire évoluer les politiques publiques du handicap.
* Une mission d'actions associatives pour accompagner les familles.
* Une mission de gestionnaire d’établissements et services au sein de laquelle nos collaborateurs exercent leurs missions.
L’Adapei 45 « Les papillons blancs du Loiret » est une entreprise de l'économie sociale et solidaire (association loi 1901). Membre du réseau de l'UNAPEI, l'Adapei 45 participe à des travaux d'envergure nationale et européenne.
Implantée sur l'ensemble du territoire du Loiret, elle compte 28 sites physiques et accompagne chaque année plus de 1450 personnes en situation de handicap, de la petite enfance à l'âge adulte. Notre organisation s'est transformée en septembre 2023 vers une plateforme de services coordonnés : organisation innovante et première de ce type en France.
Elle emploie 700 professionnels répartis sur des emplois éducatifs et sociaux, médicaux, paramédicaux, d’encadrement, administratifs, et de services généraux et environ 350 travailleurs ESAT.
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[ CONTEXTE ]
L'Adapei 45 recherche pour son siège social situé à Fleury-les-Aubrais,
Un Chef de projet R & D (H/F),
En CDD d’un an, forfait jour, pour une prise de poste dès que possible.
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[ VOTRE MISSION ]
Rattaché(e) à la Directrice Générale Adjointe, vous coordonnez des équipes et pilotez différents projets au sein de l'association.
A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
* Évaluer les pratiques actuelles et identifier les axes d’amélioration au sein des sites.
* Concevoir des plans d’actions et mettre en œuvre des projets de changement visant à optimiser la qualité des services (aménagement, déménagement, etc).
* Travailler en étroite collaboration avec les équipes pluridisciplinaires et les partenaires externes pour favoriser cette politique du changement.
* Mettre en place des indicateurs de suivi et évaluer l'impact des actions réalisées, en veillant au respect des normes en vigueur.
* Rédiger des rapports d’avancement et présenter les résultats des projets aux instances de Direction.
* Assurer le respect des dispositions légales, réglementaires, conventionnelles et associatives concernant les personnes accueillies et les collaborateurs.
La connaissance du secteur médico-social est nécessaire à l'exercice de cette fonction.
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[ VOTRE PROFIL ]
* Vous êtes diplômé(e) d’un bac + 5 en gestion de projet ou du domaine médico-social ou sanitaire,
* Vous avez une première expérience sur un poste similaire,
* Dynamique et force de propositions, vous avez envie d'offrir un cadre de vie aux usagers de notre organisation mêlant démarche d’amélioration continue et innovation,
* Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’autonomie.
* Vous appréciez le travail en équipe, communiquez efficacement et animez des groupes de travail,
* Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’autonomie.
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[ CONDITIONS DU POSTE ET AVANTAGES ]
Le poste est basé au siège social de l’association, situé au 69 rue de Verdun 45400 Fleury Les Aubrais.
Des déplacements sont à prévoir sur l’ensemble des sites de l’association sur les bassins Orléanais, Giennois, Montargois et Pithiverais, pour lesquels un véhicule de service sera mis à disposition.
REMUNERATION : A partir de 3440,95€ bruts mensuels. Rémunération fixée selon le diplôme et les expériences précédentes - reprise d’ancienneté selon expériences antérieures (dispositions de l'article 1 de la CCN 66).
En rejoignant l'Adapei 45, vous bénéficierez :
* D'un véhicule de service,
* De 6 jours de congés supplémentaires par trimestre sur 3 trimestres,
* De 20 jours de RTTau prorata de votre date d'arrivée dans l'association,
* D’une prime de 500€ pour les personnes en situation de handicap (sous condition prévues par l’accord OETH de branche),
* D'une mutuelleprise en charge à 50% par l'Association,
* D'un accès à des tarifs préférentiels grâce au site web du CSE et de chèques vacances (sous condition d'ancienneté),
* De notre dispositif action logement qui facilite votre recherche de logement en vous donnant accès à des logements à loyers modérés, des prêts accession ou travaux et bien d'autres services d'accompagnement,
* D'un budget formation supérieur à la base légale pour vous permettre de vous développer professionnellement,
* De mobilité interne.
STATUT CONVENTIONNEL : Statut Cadre (Classe 3 – Niveau 1) - Annexe 6.
Vous vous reconnaissez dans cette description et les missions proposées ont attisé votre curiosité ?
Postulez ! L'aventure Adapei 45 commence maintenant !
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